informations générales
Curienne
Le service Intérim du Centre de gestion de la fonction publique territoriale recrute, pour une commune située sur le bassin Chambérien, un secrétaire générale de mairie (H/F).
Missions :
Assistance et conseil aux élus :
- Assister aux réunions du Conseil Municipal et établir le compte rendu
- Élaborer et mettre en œuvre les décisions du conseil municipal
- Conseiller les élus et alerter sur les risques techniques et juridiques
- Accompagner les élus sur la conduite de projets (faisabilité technique / administratives, coordination équipe, gestion de projet).
Élaboration des documents administratifs et budgétaires :
- Assurer les procédures budgétaires et comptables,
- Gérer la dette et la trésorerie
- Veiller à l'application de la réglementation
- Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget
- Gérer la passation des marchés publics, les demandes de subventions et le suivi des achats
- Gérer les dossiers liés aux projets de la collectivité
- Coordonner l'activité de suivi de comptable.
- Impulser et mettre en œuvre les démarches d'amélioration continue des services municipaux
Gestion des affaires générales :
- Accueillir et renseigner la population, et les partenaires
- Préparer et mettre en forme les actes administratifs du Maire et les actes d'état civil
- Organiser les élections et effectuer le suivi des listes électorales
Communication :
Rédaction des différents supports de communication (article du bulletin, édito, page web, flyers, affiche, ...)
Gestion et coordination de l'agenda de Monsieur le Maire.
Management et ressources Humaines :
- Organiser, animer et coordonner les différents services conformément aux orientations définies par le Maire et ses adjoints
- Piloter, suivre et contrôler l'activité des services et des 10 agents communaux en lien avec les élus
- Gérer la paie, les déclarations et le suivi de carrière des agents titulaires et contractuels
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE - DUREE DE CONTRAT PREVUE : 3 MOIS (renouvellement possible - emploi permanent)
TEMPS DE TRAVAIL A DEFINIR - IDEALEMENT 28H / HEBDO
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireMissions :
Assistance et conseil aux élus :
- Assister aux réunions du Conseil Municipal et établir le compte rendu
- Élaborer et mettre en œuvre les décisions du conseil municipal
- Conseiller les élus et alerter sur les risques techniques et juridiques
- Accompagner les élus sur la conduite de projets (faisabilité technique / administratives, coordination équipe, gestion de projet).
Élaboration des documents administratifs et budgétaires :
- Assurer les procédures budgétaires et comptables,
- Gérer la dette et la trésorerie
- Veiller à l'application de la réglementation
- Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget
- Gérer la passation des marchés publics, les demandes de subventions et le suivi des achats
- Gérer les dossiers liés aux projets de la collectivité
- Coordonner l'activité de suivi de comptable.
- Impulser et mettre en œuvre les démarches d'amélioration continue des services municipaux
Gestion des affaires générales :
- Accueillir et renseigner la population, et les partenaires
- Préparer et mettre en forme les actes administratifs du Maire et les actes d'état civil
- Organiser les élections et effectuer le suivi des listes électorales
Communication :
Rédaction des différents supports de communication (article du bulletin, édito, page web, flyers, affiche, ...)
Gestion et coordination de l'agenda de Monsieur le Maire.
Management et ressources Humaines :
- Organiser, animer et coordonner les différents services conformément aux orientations définies par le Maire et ses adjoints
- Piloter, suivre et contrôler l'activité des services et des 10 agents communaux en lien avec les élus
- Gérer la paie, les déclarations et le suivi de carrière des agents titulaires et contractuels
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE - DUREE DE CONTRAT PREVUE : 3 MOIS (renouvellement possible - emploi permanent)
TEMPS DE TRAVAIL A DEFINIR - IDEALEMENT 28H / HEBDO
