informations générales
Alfortville
CDI
-Élaborer et mettre en œuvre une stratégie RSE
-Sensibiliser, former et mobiliser les salariés et les parties prenantes de l'entreprise
-Faire une veille réglementaire
-Suivre et évaluer les progrès de l'entreprise
-Collaborer avec les parties prenantes de l'entreprise telles que les clients, les fournisseurs
-Créer des rapports RSE
Les compétences attendues sont les suivantes:
-La connaissance approfondie des questions de développement durable et de responsabilité sociétale des entreprises
-La capacité à élaborer des politiques, des stratégies et des plans d'actions en matière de RSE
-La capacité à mettre en place des systèmes de mesure et d'évaluation de la performance en matière de RSE
-La capacité à communiquer efficacement sur les initiatives RSE de l'entreprise auprès de toutes les parties prenantes
-La maîtrise des réglementations et des normes RSE