informations générales
Humes-Jorquenay
Dans le cadre d'un remplacement et sous la responsabilité de la Responsable RH, vous aurez en charge la gestion des dossiers administratifs et des paies de nos 200 collaborateurs, avec pour principales missions:
- Piloter la production de la paie dans son intégralité avec la gestion en direct d'un portefeuille d'environ 200 paies et en assurer la fiabilité
- Etablir les déclarations sociales et effectuer les reportings
- Superviser l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du collaborateur ;
- Accompagner les salariés et managers sur les sujets en lien avec la paie
- Assurer la bonne gestion des dossiers administratifs du personnel
- Gestion des intérimaires: relations avec les agences, établissement des contrats, contrôle des factures
- Pilotage des suivis médicaux des salariés
- Participer à l'élaboration des budgets
- Assurer la veille juridique et sociale pour le volet paie.
De formation supérieure en paie, vous justifiez obligatoirement d'une expérience minimum de 5 ans dans le domaine de la paie en entreprise ou en cabinet de d'expertise avec un périmètre similaire.
L'entreprise est en pleine mutation et croissance, votre force de proposition, votre résilience et votre adaptabilité seront des atouts majeurs pour réussir
Anglais souhaité dans le cadre des relations avec le Groupe
Maitrise des logiciel Sage Paie et Horoquartz appréciés
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- Piloter la production de la paie dans son intégralité avec la gestion en direct d'un portefeuille d'environ 200 paies et en assurer la fiabilité
- Etablir les déclarations sociales et effectuer les reportings
- Superviser l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du collaborateur ;
- Accompagner les salariés et managers sur les sujets en lien avec la paie
- Assurer la bonne gestion des dossiers administratifs du personnel
- Gestion des intérimaires: relations avec les agences, établissement des contrats, contrôle des factures
- Pilotage des suivis médicaux des salariés
- Participer à l'élaboration des budgets
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De formation supérieure en paie, vous justifiez obligatoirement d'une expérience minimum de 5 ans dans le domaine de la paie en entreprise ou en cabinet de d'expertise avec un périmètre similaire.
L'entreprise est en pleine mutation et croissance, votre force de proposition, votre résilience et votre adaptabilité seront des atouts majeurs pour réussir
Anglais souhaité dans le cadre des relations avec le Groupe
Maitrise des logiciel Sage Paie et Horoquartz appréciés
