informations générales
Jussey
Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur d'aide à la manutention , un ou une manager d'atelier.
En tant que Manager d'Atelier, vous serez garant de la bonne organisation et du pilotage de votre unité de production. Vous aurez pour rôle de :
- Manager et animer l'ensemble du personnel de votre unité.
- Répartir la charge sur l'ensemble des moyens de production.
- Garantir les fondamentaux : sécurité, qualité, productivité et respect des règles.
- Piloter et coordonner les activités de production afin de satisfaire les attentes clients (coûts, délais, qualité, sécurité).
- Définir les moyens et besoins nécessaires à la production.
- Contribuer aux démarches d'amélioration continue et veiller à l'efficacité des actions correctives.
Vous disposez d'une autorité directe pour :
- Suspendre ou isoler un produit ou un process en attente de décision technique.
- Arrêter une machine jugée non conforme d'un point de vue sécurité.
Description du profil :***Compétences :
- Gestion des flux, stocks et process de production
- Management et outils de pilotage (Lean, ERP, Pack Office)
- Réglementations en vigueur
- Stratégie et politique d'entreprise
- Anglais professionnel - Notions***Savoir-faire :
- Manager, accompagner et former les équipes
- Atteindre les objectifs sécurité, qualité, coûts, délais, productivité
- Piloter l'amélioration continue et analyser les retours sur investissement
- Faire preuve de réactivité, flexibilité et polyvalence
- Animer et participer aux réunions de production***Savoir-être :
- Agilité : s'adapter et accompagner le changement
- Courage : assumer ses décisions et progresser par l'expérience
- Engagement : implication et persévérance
- Esprit d'équipe : collaboration et cohésion
- Innovation : force de proposition et amélioration continue
- Respect : des règles, des autres et de soi-même
- Communication : claire, constructive et ouverte au feedback
Profil recherché :
- Expérience réussie en management de production industrielle.
- Connaissance approfondie des méthodes de gestion de production et amélioration continue.
- Forte capacité d'organisation, de coordination et de prise de décision.
- Leadership naturel, sens du relationnel et pédagogie.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireDans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur d'aide à la manutention , un ou une manager d'atelier.
En tant que Manager d'Atelier, vous serez garant de la bonne organisation et du pilotage de votre unité de production. Vous aurez pour rôle de :
- Manager et animer l'ensemble du personnel de votre unité.
- Répartir la charge sur l'ensemble des moyens de production.
- Garantir les fondamentaux : sécurité, qualité, productivité et respect des règles.
- Piloter et coordonner les activités de production afin de satisfaire les attentes clients (coûts, délais, qualité, sécurité).
- Définir les moyens et besoins nécessaires à la production.
- Contribuer aux démarches d'amélioration continue et veiller à l'efficacité des actions correctives.
Vous disposez d'une autorité directe pour :
- Suspendre ou isoler un produit ou un process en attente de décision technique.
- Arrêter une machine jugée non conforme d'un point de vue sécurité.
Description du profil :***Compétences :
- Gestion des flux, stocks et process de production
- Management et outils de pilotage (Lean, ERP, Pack Office)
- Réglementations en vigueur
- Stratégie et politique d'entreprise
- Anglais professionnel - Notions***Savoir-faire :
- Manager, accompagner et former les équipes
- Atteindre les objectifs sécurité, qualité, coûts, délais, productivité
- Piloter l'amélioration continue et analyser les retours sur investissement
- Faire preuve de réactivité, flexibilité et polyvalence
- Animer et participer aux réunions de production***Savoir-être :
- Agilité : s'adapter et accompagner le changement
- Courage : assumer ses décisions et progresser par l'expérience
- Engagement : implication et persévérance
- Esprit d'équipe : collaboration et cohésion
- Innovation : force de proposition et amélioration continue
- Respect : des règles, des autres et de soi-même
- Communication : claire, constructive et ouverte au feedback
Profil recherché :
- Expérience réussie en management de production industrielle.
- Connaissance approfondie des méthodes de gestion de production et amélioration continue.
- Forte capacité d'organisation, de coordination et de prise de décision.
- Leadership naturel, sens du relationnel et pédagogie.
