informations générales
Laval
Profil recherché : Psychologue (H/F), avec attrait pour le travail en équipe pluridisciplinaire et en ambulatoire.
MISSIONS GENERALES:
Le poste de psychologue s'inscrit dans la mesure 9 des Assisse de la santé mentale et de la psychiatrie. Afin de faciliter la prise en charge psychologique des personnes en situation de précarité dans les centres d'hébergement et les lieux d'accueil dédiés, le psychologue assurera par de "aller vers" un accompagnement, dans une visée thérapeutique à court terme et/ou dans une temporalité en interface d'une prise en charge en CMP. Le psychologue sera rattaché à l'équipe mobile précarité santé, et aura une délégation d'un temps de travail dédié sur le dispositif Lits Halte Soins Santé.
Le psychologue proposera un soutien psychologique et/ou psychosocial aux personnes hébergées et accompagnées en accueil en jour, dans une pluralité de modes d'interventions (consultations individuelles, groupe de parole, thérapies brèves, entretiens formels/informels, dedans/dehors, en passant par la parole ou le corps...) pour :
- Permettre l'accès aux soins en santé mentale des publics de grande précarité en allant à leur rencontre, pour créer un lien de confiance.
- Intervenir dans les structures d'accueil et d'hébergement du département afin d'assurer la prise en charge des usagers et de coordonner leur parcours en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Faciliter la prévention, le repérage précoce et l'identification des besoins de ce public ainsi que l'orientation et l'accès au dispositif des droits communs.
- Assurer une fonction d'interface entre le dispositif psychiatrique et les acteurs du champ médico-social
Savoir-être :
- Être capable de mobilité pour rencontrer la personne où elle se trouve le plus rapidement possible
- Avoir une capacité d'écoute, d'empathie et d'ouverture d'esprit
- Mettre en place des stratégies adaptées suivant les situations rencontrées
- Mener des entretiens de proximité
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et favoriser les connaissances et les compétences de chacun
Compétences et savoir-faire :
- Connaitre les dispositifs de soins en santé mentale et expérience en accompagnement de personnes en souffrance
- Procéder à l'évaluation et contribuer au diagnostic
- Ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement
-Rédiger des notes cliniques et des rapports d'activités
- Mettre en œuvre le réseau partenarial adapté au profil des personnes accueillies, travailler en équipe
-Utiliser les outils informatiques et outils métiers
-Savoir travailler en autonomie et en ambulatoire
Gérer des situations de crise
Caractéristiques du poste :
Détail du contrat proposé : CDI temps partiel ou complet (0.80% à 1 ETP) - pas d'astreinte ni de week-end / détachement, mise à disposition des centres hospitaliers possibles
Rémunération : selon la grille convention 66 + prime Ségur
Congés : 30 jours ouvrables + 18 jours de congés trimestriels
Avantages : tickets restaurant + Mutuelle entreprise et possibilité de prise en charge à 50% des abonnements de transport en commun
Permis B : obligatoire
Localisation : 143 rue de Paris 53000 LAVAL
Comment postuler ?
Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation auprès de Faustine HEULOT, responsable du pôle ACCES AUX SOINS, f.heulot@enosia.net , 07 64 78 35 45
Vous souhaitez en savoir plus sur notre association : www.association-enosia.fr
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireMISSIONS GENERALES:
Le poste de psychologue s'inscrit dans la mesure 9 des Assisse de la santé mentale et de la psychiatrie. Afin de faciliter la prise en charge psychologique des personnes en situation de précarité dans les centres d'hébergement et les lieux d'accueil dédiés, le psychologue assurera par de "aller vers" un accompagnement, dans une visée thérapeutique à court terme et/ou dans une temporalité en interface d'une prise en charge en CMP. Le psychologue sera rattaché à l'équipe mobile précarité santé, et aura une délégation d'un temps de travail dédié sur le dispositif Lits Halte Soins Santé.
Le psychologue proposera un soutien psychologique et/ou psychosocial aux personnes hébergées et accompagnées en accueil en jour, dans une pluralité de modes d'interventions (consultations individuelles, groupe de parole, thérapies brèves, entretiens formels/informels, dedans/dehors, en passant par la parole ou le corps...) pour :
- Permettre l'accès aux soins en santé mentale des publics de grande précarité en allant à leur rencontre, pour créer un lien de confiance.
- Intervenir dans les structures d'accueil et d'hébergement du département afin d'assurer la prise en charge des usagers et de coordonner leur parcours en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Faciliter la prévention, le repérage précoce et l'identification des besoins de ce public ainsi que l'orientation et l'accès au dispositif des droits communs.
- Assurer une fonction d'interface entre le dispositif psychiatrique et les acteurs du champ médico-social
Savoir-être :
- Être capable de mobilité pour rencontrer la personne où elle se trouve le plus rapidement possible
- Avoir une capacité d'écoute, d'empathie et d'ouverture d'esprit
- Mettre en place des stratégies adaptées suivant les situations rencontrées
- Mener des entretiens de proximité
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et favoriser les connaissances et les compétences de chacun
Compétences et savoir-faire :
- Connaitre les dispositifs de soins en santé mentale et expérience en accompagnement de personnes en souffrance
- Procéder à l'évaluation et contribuer au diagnostic
- Ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement
-Rédiger des notes cliniques et des rapports d'activités
- Mettre en œuvre le réseau partenarial adapté au profil des personnes accueillies, travailler en équipe
-Utiliser les outils informatiques et outils métiers
-Savoir travailler en autonomie et en ambulatoire
Gérer des situations de crise
Caractéristiques du poste :
Détail du contrat proposé : CDI temps partiel ou complet (0.80% à 1 ETP) - pas d'astreinte ni de week-end / détachement, mise à disposition des centres hospitaliers possibles
Rémunération : selon la grille convention 66 + prime Ségur
Congés : 30 jours ouvrables + 18 jours de congés trimestriels
Avantages : tickets restaurant + Mutuelle entreprise et possibilité de prise en charge à 50% des abonnements de transport en commun
Permis B : obligatoire
Localisation : 143 rue de Paris 53000 LAVAL
Comment postuler ?
Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation auprès de Faustine HEULOT, responsable du pôle ACCES AUX SOINS, f.heulot@enosia.net , 07 64 78 35 45
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