informations générales
Lons-le-Saunier
CDD
du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité.
Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d'euros de budget) recrute pour son Pôle des Solidarités - Direction Enfance Famille, un/e psychologue de PMI à temps non complet à 80% en contrat de projet jusqu'au 31 décembre 2027.
MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE
Le service de Protection Maternelle et Infantile (PMI) est un service départemental de santé publique dédié à la prévention et la promotion en santé des enfants âgés de moins de 6 ans et à l'accompagnement des parents.
Placé/e sous l'autorité hiérarchique du responsable territorial du service de PMI), s/c du chef de service PMI, le psychologue intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire lors de la période périnatale jusqu'au 6 ans de l'enfant dans une démarche de prévention, de soutien et de protection.
Le psychologue contribue à la promotion de la santé psychique notamment à la prévention précoce des troubles psychologiques et relationnels du jeune enfant.
Pour ce faire, il/elle est en relation avec les professionnels médico-sociaux au sein du pôle des Solidarités du Département et les partenaires des services et établissements médico-sociaux (CAMSP, CMP, SESSAD.).
Les vacations sont réparties sur chacune des Maisons des Solidarités de Champagnole, St Claude, Lons et Dole, à raison d'un jour par semaine.
ACTIVITÉS
- Participer aux commissions techniques en apportant sa compétence clinique à l'analyse des situations complexes afin de :
o Aider les professionnels à identifier les ressources permettant d'apporter des solutions individuelles aux familles,
o participer au repérage des troubles du développement, difficultés relationnelles , retard psychomoteur, troubles du comportement ou de la communication,
o contribuer au repérage des situations en danger ou de risque de danger pour les enfants.
- Proposer des entretiens d'évaluation aux enfants et à leur famille pour une orientation pluridisciplinaire, en cas de nécessité notamment des lieux de soins,
- Intervenir dans des groupes de parole parents/actions collectives de soutien à la parentalité.
CADRE STATUTAIRE
- Catégorie A - Filière Médico-Sociale - Psychologue,
- Recrutement par voie contractuelle dans le cadre d'un contrat de projet jusqu'au 31 décembre 2027.
PRÉ-REQUIS
- Diplôme de psychologue (Master 2 en psychologie clinique, psychopathologie, psychologie de l'enfant et de l'adolescent du développement),
- Expérience souhaitée en périnatalité, petite enfance ou protection de l'enfance,
- Permis B obligatoire.
CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES
- Recrutement par vacations,
- Respect de l'éthique, du secret professionnel et missionnel,
- Utilisation des outils de bureautiques.
SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL
- Déplacements sur l'ensemble du département.
COMPÉTENCES TECHNIQUES
- Connaître les missions, dispositifs et acteurs de l'action sociale et médico-sociale et des services de la collectivité,
- Connaissance des textes législatifs sur les missions de la PMI et la protection de l'enfance,
- Connaissances approfondies du développement de l'enfant et de la psychologie périnatale.
QUALITÉS
- Ethique et déontologie,
- Capacité d'écoute,
- Sens de l'observation et de l'analyse clinique,
- Sens du travail en équipe et en réseau.
SALAIRE ET AVANTAGES
- Traitement indiciaire + régime indemnitaire
- 25 ou 27 jours de congés payés ainsi que 23 RTT par an à temps complet,
- Horaires variables avec des plages fixes (9h-11h30 et 14h-16h30),
- Télétravail (sous réserve de conditions),
- Prestations d'actions sociales
- Restaurant d'entreprise avec une participation employeur


