informations générales
Divajeu
CDD
Vous enseignez les matières suivantes : Français et Histoire géographie dans le cadre d'un remplacement d'un congés maternité.
Vous intervenez dans tous les niveaux de classe sur les modules de français, et en classe de 3ème, 1ère et Terminale en Histoire/Géographie.
Vous êtes responsable d'une classe. Vous participez aux visites des maîtres de stage. Vous assurez la fonction globale du moniteur/monitrice en MFR. Vous réalisez des actions de veille et participez au développement de notre réseau sur notre territoire.
Savoir-faire :
Connaissance de l'outil Pack office (Word, Excel, Powerpoint...)
Connaissances des statistiques obligatoires
Connaissance de l'éducation populaire
Accueillir les nouveaux apprenants
Accompagner les apprenants et valoriser leurs savoir faire
Savoir être :
Autonome et esprit d'initiative
Dynamisme et force de proposition
Organiser et rigoureux
Polyvalence
Discrétion, sens de la confidentialité
Bon relationnel, bonne présentation
Aptitude à travailler en équipe
Patience, empathie et sens de l'écoute
La personne recrutée sera ouverte d'esprit, à l'écoute des jeunes, pédagogue, en interaction avec les jeunes et qui s'appuiera sur leurs expériences en immersions professionnelles.
Salaire :
Selon la grille de la convention collective des maisons familiales rurales IDCC3075.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVous intervenez dans tous les niveaux de classe sur les modules de français, et en classe de 3ème, 1ère et Terminale en Histoire/Géographie.
Vous êtes responsable d'une classe. Vous participez aux visites des maîtres de stage. Vous assurez la fonction globale du moniteur/monitrice en MFR. Vous réalisez des actions de veille et participez au développement de notre réseau sur notre territoire.
Savoir-faire :
Connaissance de l'outil Pack office (Word, Excel, Powerpoint...)
Connaissances des statistiques obligatoires
Connaissance de l'éducation populaire
Accueillir les nouveaux apprenants
Accompagner les apprenants et valoriser leurs savoir faire
Savoir être :
Autonome et esprit d'initiative
Dynamisme et force de proposition
Organiser et rigoureux
Polyvalence
Discrétion, sens de la confidentialité
Bon relationnel, bonne présentation
Aptitude à travailler en équipe
Patience, empathie et sens de l'écoute
La personne recrutée sera ouverte d'esprit, à l'écoute des jeunes, pédagogue, en interaction avec les jeunes et qui s'appuiera sur leurs expériences en immersions professionnelles.
Salaire :
Selon la grille de la convention collective des maisons familiales rurales IDCC3075.
