informations générales
Thouars
LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE
Dans le cadre de la Politique de la Ville, en lien avec le CCAS de Thouars, il aura en charge :
La médiation sociale et de proximité :
- Accueillir les personnes : analyser leur situation et leurs besoins
- Élargir les permanences et un accueil banalisé des jeunes et des familles en soirée le samedi et pendant les vacances scolaires
- Assurer l'interface entre les structures privées et publiques notamment au niveau de l'accès aux soins
- Établir des contacts avec les habitants et promouvoir les initiatives de concertation ou de mobilisation,
- Organiser les modalités d'intervention de médiation sociale (lieux, stratégie d'action...)
Conduire l'action publique de manière participative :
- Soutenir les habitants dans les démarches citoyennes et sociales
- Développer et organiser en lien avec les habitants et acteurs locaux des activités ou des projets visant à répondre aux orientations prioritaires du contrat de ville autour de 2 enjeux :
- les questions liées à la santé, l'alimentation et les aides alimentaires
- la lutte contre la fracture numérique
- Créer du lien entre les habitants, les associations et les institutions
Profil demandé :
Emploi réservé aux adultes de plus de 26 ans, sans emploi ou en contrat aidé - habitant le quartier des Capucins
Compétences :
> Qualité rédactionnelle et orale (compte rendu, prise de parole, animation...)
> Connaissance du territoire et des populations (pratiques sociales, culturelles.)
> Connaissance du tissu associatif, du fonctionnement social et urbain, des codes culturels
> Maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, tableur, présentation)
Durée du contrat : Du 01/07/2024 au 18/12/26 (encadré par convention adulte-relais)
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La médiation sociale et de proximité :
- Accueillir les personnes : analyser leur situation et leurs besoins
- Élargir les permanences et un accueil banalisé des jeunes et des familles en soirée le samedi et pendant les vacances scolaires
- Assurer l'interface entre les structures privées et publiques notamment au niveau de l'accès aux soins
- Établir des contacts avec les habitants et promouvoir les initiatives de concertation ou de mobilisation,
- Organiser les modalités d'intervention de médiation sociale (lieux, stratégie d'action...)
Conduire l'action publique de manière participative :
- Soutenir les habitants dans les démarches citoyennes et sociales
- Développer et organiser en lien avec les habitants et acteurs locaux des activités ou des projets visant à répondre aux orientations prioritaires du contrat de ville autour de 2 enjeux :
- les questions liées à la santé, l'alimentation et les aides alimentaires
- la lutte contre la fracture numérique
- Créer du lien entre les habitants, les associations et les institutions
Profil demandé :
Emploi réservé aux adultes de plus de 26 ans, sans emploi ou en contrat aidé - habitant le quartier des Capucins
Compétences :
> Qualité rédactionnelle et orale (compte rendu, prise de parole, animation...)
> Connaissance du territoire et des populations (pratiques sociales, culturelles.)
> Connaissance du tissu associatif, du fonctionnement social et urbain, des codes culturels
> Maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, tableur, présentation)
Durée du contrat : Du 01/07/2024 au 18/12/26 (encadré par convention adulte-relais)
