informations générales
Clermont-Ferrand
CDI
Lieu : MNA - Clermont-Ferrand et le secteur des Combrailles
Rémunération et avantages :
Salaire brut mensuel à partir de 1919€ - Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet)
Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75%
Prime semestrielle
Mutuelle prise en charge à 60%
Abonnements de transport en commun pris en charge à 50%
CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.)
Horaires variables selon l'organisation du service
Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion"
Parcours d'intégration personnalisé
La mission :
Au sein du service MNA centre de mineurs non accompagnés, composé de deux sites d'intervention (Clermont-Ferrand et secteur des Combrailles), et sous la direction du chef de service, votre mission principale sera d'assurer l'accompagnement éducatif, socio-administratif et quotidien des Mineurs Non Accompagnés accueillis dans le cadre du nouveau dispositif dont l'ouverture est prévue au 01/12/2025.
Vous interviendrez en appui d'une équipe pluridisciplinaire dans le cadre des missions suivantes :
* Le premier accueil physique des MNA.
* L'information de chaque jeune sur les étapes du dispositif d'évaluation et de mise à l'abri.
* L'identification d'éventuelles vulnérabilités particulières afin d'orienter l'accompagnement en conséquence.
* L'assurance d'un accompagnement éducatif et de conseil dans les actes de la vie quotidienne (les repas, l'hygiène, rythmes de la journée.)
* L'animation et l'organisation de la vie quotidienne dans une visée de socialisation
* Le développement et l'entretien du partenariat local avec les services communaux, les centres sociaux, les associations
* L'accompagnement physique des MNA vers des dispositifs d'hébergement plus pérenne.
* L'explication de la nature des décisions rendu par le parquet quant à la minorité des MNA.
* Le suivi administratif des dossiers
* La participation au système d'astreintes du service.
* L'intervention possible sur les deux sites du pôle (Clermont et Combrailles) en fonction des besoins du service.
* La participation active au lancement du dispositif (installation, structuration, appropriation des procédures internes).
* Diplôme d'état de moniteur éducateur ou équivalence
* Expérience professionnelle auprès d'adolescents et /ou jeunes adultes
* Sens de l'organisation dans le respect du cadre en place
* Travail en équipe.
* Adaptabilité, réactivité, autonomie, prise d'initiative
* Permis de conduire (déplacement à prévoir)



