informations générales
CLAIR FOYERCDI
Dans le cadre d'une création de poste, le CHRS recrute un(e) professionnel(le) polyvalent(e).
Le/la travailleur(se) social(e) interviendra au sein du CHRS.
Il/elle assurera l'accompagnement global de la personne hébergée en urgence ou en insertion.
- Accueil et départ des résidentes,
- Accompagnement individualisé vers l'accès au logement dans une dynamique socio-professionnelle.
- Etablir les contrats d'accompagnement, projets d'accompagnement, contrats de séjour,
- Rédiger les documents administratifs,
- Effectuer le suivi des participations et des allocations logement,
- Participer à la mise en œuvre des projets d'équipe, aux réunions,
- Participer à la vie quotidienne de l'établissement en lien avec les maîtresses de maison (transports des résidentes, suivi entretien du logement, démarches du quotidien).
- Accompagnement à domicile et au sein du foyer de vie collectif.
qualification recherchée : Niveau 6 (ex niveau II) en travail social, emploi ou formation (Conseiller en économie sociale et familiale, DE d'éducateur spécialisé, Assistant de service social...)
Rémunération : Selon expérience et qualification. Groupe 5 Convention collective Accords CHRS.
Conditions d'exercice : Amplitude horaire 8h-21h.
Prise de poste le 1er octobre
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLe/la travailleur(se) social(e) interviendra au sein du CHRS.
Il/elle assurera l'accompagnement global de la personne hébergée en urgence ou en insertion.
- Accueil et départ des résidentes,
- Accompagnement individualisé vers l'accès au logement dans une dynamique socio-professionnelle.
- Etablir les contrats d'accompagnement, projets d'accompagnement, contrats de séjour,
- Rédiger les documents administratifs,
- Effectuer le suivi des participations et des allocations logement,
- Participer à la mise en œuvre des projets d'équipe, aux réunions,
- Participer à la vie quotidienne de l'établissement en lien avec les maîtresses de maison (transports des résidentes, suivi entretien du logement, démarches du quotidien).
- Accompagnement à domicile et au sein du foyer de vie collectif.
qualification recherchée : Niveau 6 (ex niveau II) en travail social, emploi ou formation (Conseiller en économie sociale et familiale, DE d'éducateur spécialisé, Assistant de service social...)
Rémunération : Selon expérience et qualification. Groupe 5 Convention collective Accords CHRS.
Conditions d'exercice : Amplitude horaire 8h-21h.
Prise de poste le 1er octobre
