informations générales
Montpellier
Contrats : CDD du 12 au 16 octobre 2026 (semaine de passation en commun avec l'EAPA du MCSA)
Puis CDD de Remplacement pour congé de maternité du 02/11/2026 au 09/04/2027
(Congés payés du 21 décembre 2026 au 3 janvier 2027 et du 15 février au 21 février 2027)
Lieux de travail : bureaux situés à Montpellier (Quartier La Lironde) avec déplacements dans le cadre des activités sur Montpellier et ses alentours avec véhicules associatifs mis à disposition
Rémunération : Convention Collective Nationale du Sport, Groupe 3 (1997 € brut mensuel)
Pré requis obligatoire :
- Licence STAPS Activité Physique Adaptée (ou prérogatives d'encadrement équivalentes : DEJPS APA, DEUST Sport Adapté, BEES APSA, BPJEPS APT + CC AIPSH, DESJEPS Sport Adapté.)
- Carte professionnelle
- Permis B
Mission : Enseignement des Activités Physiques Adaptées à des enfants, adolescents et adultes présentant un handicap mental, psychique ou porteur d'un trouble du spectre autistique.
- Encadrement des activités physiques adaptées auprès d'établissements et services médico-sociaux du secteur Enfance et du secteur Adulte en groupe ou en individuel
- Encadrement d'activités physiques et sportives hebdomadaires Sport Adapté
- Accompagnement des sportifs aux compétitions Sport Adapté
- Organisation et participation aux évènements sportifs annuels de l'association
- Participation aux réunions de coordination d'équipe
- Accueil et suivi de stagiaires (UFR STAPS filière APA, BPJEPS.) ou volontaires en Service Civique
Environnement de travail :
Travail en équipe et en autonomie
Expériences et compétences éventuelles souhaitées :
- Connaissances du public en situation de handicap mental, psychique ou porteur d'un trouble du spectre autistique et de l'environnement médico-social
- Expériences dans l'encadrement d'Activités Physiques et Sportives Adaptées
- Connaissance du milieu associatif
- Encadrements d'activités sportives adaptées spécifiques
Savoir être :
Dynamisme, motivation, engagement, sens de la rigueur, sens de l'organisation, sens du relationnel auprès des familles et des professionnels, qualité d'écoute et d'apprentissage.
Candidatures :
Adresser CV et une lettre de motivation à l'attention de Cyril ANDRE
Objet « Poste EAPA - CDD de remplacement pour congé de maternité »


