informations générales
Saint-Maur
CDI
L'Entreprise Adaptée de l'Adapei 36 recrute un encadrant technique pour renforcer son équipe sur l'activité espaces verts
L'encadrant technique se situe à l'interface de l'équipe de direction et des ouvriers de production de l'Entreprise Adaptée
Les activités de l'encadrant technique s'articulent autour de 3 axes :
- L'accompagnement et l'encadrement d'une équipe de salariés reconnus travailleurs handicapés, en réinsertion socio professionnelle ;
- L'animation, l'organisation et la gestion de la production de biens ou de services ;
- La gestion et le développement des compétences individuelles des salariés afin de favoriser l'accès au milieu ordinaire.
Compétences requises :
Diplôme d'Encadrant Technique d'activités d'insertion par l'économique souhaité.
Expérience exigée de 5 ans en espaces verts
Maîtrise des coûts et bon contact clientèle
Capacité à travailler en équipe, rigueur dans la communication, capacité organisationnelle.
Modalités :
Les horaires de l'encadrant technique sont annualisés sur une base de 35h, du lundi au vendredi.
La rémunération est calculée selon la grille Moniteur d'Atelier 2nde classe de la Convention collective du 15 mars 1966 des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées si non diplômé ETAIE ou TMA.
1er échelon coefficient 411
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Les activités de l'encadrant technique s'articulent autour de 3 axes :
- L'accompagnement et l'encadrement d'une équipe de salariés reconnus travailleurs handicapés, en réinsertion socio professionnelle ;
- L'animation, l'organisation et la gestion de la production de biens ou de services ;
- La gestion et le développement des compétences individuelles des salariés afin de favoriser l'accès au milieu ordinaire.
Compétences requises :
Diplôme d'Encadrant Technique d'activités d'insertion par l'économique souhaité.
Expérience exigée de 5 ans en espaces verts
Maîtrise des coûts et bon contact clientèle
Capacité à travailler en équipe, rigueur dans la communication, capacité organisationnelle.
Modalités :
Les horaires de l'encadrant technique sont annualisés sur une base de 35h, du lundi au vendredi.
La rémunération est calculée selon la grille Moniteur d'Atelier 2nde classe de la Convention collective du 15 mars 1966 des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées si non diplômé ETAIE ou TMA.
1er échelon coefficient 411
