informations générales
Charolles
CDI
Placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, le travailleur social d'EQUINOXE est chargé de la mise en œuvre des décisions judiciaires d'AEMO et administratives d'AED Renforcées et/ou Renforcées avec possibilité d'Hébergement, des enfants confiés à l'Aide
Sociale à l'Enfance. Il est chargé de l'accompagnement social, éducatif et quotidien des mineurs et de leurs familles.
Ces objectifs de travail sont en lien direct avec le Projet Pour l'Enfant, le Projet Personnalisé Individualisé, l'ordonnance du Magistrat ou le contrat d'accueil provisoire.
Missions d'élaboration et mise en œuvre des projets d'accompagnement individualisé :
- Impulser un processus de changement au sein de la famille en prenant appui sur les
compétences parentales et en adaptant son action éducative en fonction ;
- Individualiser les réponses et les accompagnements éducatifs en fonction des
problématiques et des besoins de chaque famille ;
- Soutenir et mobiliser les parents dans leur fonction éducative à partir d'un projet
d'intervention co construit et d'un travail en réseau mobilisant les ressources intra
familiales, les partenaires et les dispositifs de proximité ;
- Innover son intervention éducative, construire des outils, analyser les situations et
réajuster son accompagnement ;
- Apporter une aide et un soutien pratico-pratique aux familles dans la gestion de leur
quotidien ;
- Travailler en équipe et rendre compte de son action.
POSTE /
- CCN 51, coefficient 378 soit un salaire de 1801,80 € brut + 5% de prime de contrainte
+ SEGUR 238€ + prime décentralisée 3% au 31.12 de l'année
- Postes basés sur le sud du Département (Macon, Tournus, Chauffailles, La Clayette, Paray, Bourbon) avec prise de poste dans les bureaux à CHAROLLES
- Voiture de service, ordinateur, téléphone pro
- 1 samedi sur 4 travaillé et horaires de travail à aménager selon les besoins des familles
- Déplacement sur le département, véhicule, téléphone et ordinateur de service
PROFIL :
- Maîtrise de l'informatique : Excel, Word
- Disponibilité importante
- Professionnel de terrain, rigueur
- Sens de l'organisation et de l'anticipation développée
- Qualités rédactionnelles
- Sensibilisation à l'animation et aux activités sportives et culturelles
- Expérience auprès d'enfants et de familles en grandes difficultés relevant de la protection de l'enfance
- Expérience et connaissance du système protection de l'enfance et du cadre inhérent
- Capacité à travailler le soutien à la parentalité
- Capacité à travailler et à élaborer des partenariats
- Capacité à évaluer son action et le projet des enfants et de leur famille
- Capacité à rendre compte de son action
- Capacité à élaborer une pensée distanciée du terrain
**************************Prise de poste dès que possible***************************
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Ces objectifs de travail sont en lien direct avec le Projet Pour l'Enfant, le Projet Personnalisé Individualisé, l'ordonnance du Magistrat ou le contrat d'accueil provisoire.
Missions d'élaboration et mise en œuvre des projets d'accompagnement individualisé :
- Impulser un processus de changement au sein de la famille en prenant appui sur les
compétences parentales et en adaptant son action éducative en fonction ;
- Individualiser les réponses et les accompagnements éducatifs en fonction des
problématiques et des besoins de chaque famille ;
- Soutenir et mobiliser les parents dans leur fonction éducative à partir d'un projet
d'intervention co construit et d'un travail en réseau mobilisant les ressources intra
familiales, les partenaires et les dispositifs de proximité ;
- Innover son intervention éducative, construire des outils, analyser les situations et
réajuster son accompagnement ;
- Apporter une aide et un soutien pratico-pratique aux familles dans la gestion de leur
quotidien ;
- Travailler en équipe et rendre compte de son action.
POSTE /
- CCN 51, coefficient 378 soit un salaire de 1801,80 € brut + 5% de prime de contrainte
+ SEGUR 238€ + prime décentralisée 3% au 31.12 de l'année
- Postes basés sur le sud du Département (Macon, Tournus, Chauffailles, La Clayette, Paray, Bourbon) avec prise de poste dans les bureaux à CHAROLLES
- Voiture de service, ordinateur, téléphone pro
- 1 samedi sur 4 travaillé et horaires de travail à aménager selon les besoins des familles
- Déplacement sur le département, véhicule, téléphone et ordinateur de service
PROFIL :
- Maîtrise de l'informatique : Excel, Word
- Disponibilité importante
- Professionnel de terrain, rigueur
- Sens de l'organisation et de l'anticipation développée
- Qualités rédactionnelles
- Sensibilisation à l'animation et aux activités sportives et culturelles
- Expérience auprès d'enfants et de familles en grandes difficultés relevant de la protection de l'enfance
- Expérience et connaissance du système protection de l'enfance et du cadre inhérent
- Capacité à travailler le soutien à la parentalité
- Capacité à travailler et à élaborer des partenariats
- Capacité à évaluer son action et le projet des enfants et de leur famille
- Capacité à rendre compte de son action
- Capacité à élaborer une pensée distanciée du terrain
**************************Prise de poste dès que possible***************************
