informations générales
Saint-Denis
Le groupe Case Marmailles est à la recherche de son/sa futur(e) EJE de terrain pour sa crèche de Saint Denis située rue Milius (entrée Ouest)
Notre crèche Case Marmailles St Denis a une capacité d'accueil de 60 berceaux, répartis en 3 groupes d'âge.
Horaires d'ouverture : du lundi au vendredi de 7h à 18h
Poste : CDI 39h hebdomadaires avec RTT
Profil recherché : EJE
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes, en collaboration avec le binôme de direction :
Assurer un accueil de qualité et une réflexion quotidienne sur les propositions éducatives
Dynamiser le quotidien auprès des enfants et des familles accueillies
Mener des actions à la parentalité et collaborer avec les partenaires du territoire
Développer l'aspect pédagogique du projet d'établissement
Assurer la continuité de la fonction de direction
Assurer la continuité du projet intergénérationnel avec l'EHPAD
La structure est équipée d'espaces innovants et de qualité (Snoezelen, Atrium...), d'espaces extérieur communicant entre toutes les sections.
2 agents polyvalents assurent la réchauffe et le service des repas ainsi que l'entretien des locaux.
Une Référente Santé et Accueil Inclusif intervient au sein de chaque structure ainsi qu'une infirmière de secteur.
Le personnel bénéficie d'un espace de pause aménagé, de 2 RTT par mois et de 2 journées pédagogiques chaque année.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireNotre crèche Case Marmailles St Denis a une capacité d'accueil de 60 berceaux, répartis en 3 groupes d'âge.
Horaires d'ouverture : du lundi au vendredi de 7h à 18h
Poste : CDI 39h hebdomadaires avec RTT
Profil recherché : EJE
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes, en collaboration avec le binôme de direction :
Assurer un accueil de qualité et une réflexion quotidienne sur les propositions éducatives
Dynamiser le quotidien auprès des enfants et des familles accueillies
Mener des actions à la parentalité et collaborer avec les partenaires du territoire
Développer l'aspect pédagogique du projet d'établissement
Assurer la continuité de la fonction de direction
Assurer la continuité du projet intergénérationnel avec l'EHPAD
La structure est équipée d'espaces innovants et de qualité (Snoezelen, Atrium...), d'espaces extérieur communicant entre toutes les sections.
2 agents polyvalents assurent la réchauffe et le service des repas ainsi que l'entretien des locaux.
Une Référente Santé et Accueil Inclusif intervient au sein de chaque structure ainsi qu'une infirmière de secteur.
Le personnel bénéficie d'un espace de pause aménagé, de 2 RTT par mois et de 2 journées pédagogiques chaque année.
