Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Mission principale : Assurer le bon fonctionnement de l'ACM dans le respect du cadre règlementaire.



Directeur.rice de séjour pour le stage été organisé par la Ligue Nouvelle-Aquitaine de football.

Public enfant/adolescent.

Le salarié.e est mis.e à disposition par le Groupement d'Employeurs Profession Sport et Loisirs et sous l'autorité hiérarchique de la Ligue NA Football.



Missions :

- Concevoir des programmes d'activités diversifiés et de qualité, en cohérence avec les projets de la Ligue et qui découlent du projet pédagogique
- Assurer le bon fonctionnement de l'ACM dans le respect du cadre règlementaire
-Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis
- Evaluer et mettre en valeur les actions menées
- Rendre compte à sa hiérarchie
- Assurer le suivi des enfants et la relation avec les familles
- Organiser l'accueil et le suivi d'enfants porteurs de handicap
- Manager une équipe d'animation
- Animer, construire et maintenir une dynamique de groupe

- Accompagner, encadrer et superviser au quotidien le travail des animateurs, des intervenants et des encadrants
- Animer les temps de réunions
- Gérer les conflits
- Assurer le suivi des stagiaires
- Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe sur les différents temps d'accueil
- Assurer l'activité administrative de la structure
- Rédiger et transmettre les documents administratifs
- Gérer le budget
- Expérience réussie en encadrement, animation et gestion de groupes



Responsabilités humaines

- Responsabilité d'une équipe d'animateur
- Adopte une posture d'accueil
- Assure le bien-être physique et affectif des publics qui lui sont confiés
- Contribue à un travail en équipe constructif



Responsabilité des moyens et de la sécurité
- Veille à la bonne utilisation des moyens mis à sa disposition
- Alerte sa hiérarchie et rend compte en cas de dysfonctionnement des moyens utilisés


Communication et relations internes

- Développe la communication en direction de la Ligue NA Football, de l'équipe d'encadrement et des parents

- Entretien de bonnes relations professionnelles auprès de la Ligue NA Football, de l'équipe d'encadrement et des parents



Responsabilités financières (en lien avec la Ligue NA Football)





Du 15/06 au 31/08 : du lundi au vendredi avec nuitées sur le centre

1600€ net/mois


Titulaire d'un diplôme de direction et d'animation d'un accueil collectif de mineurs ou en cours
BAFD
BPJEPS avec certificat complémentaire direction ACM

Permis B


Savoirs
- Qualités d'encadrement
- Sens de l'organisation et de la planification
- Disponibilité
- Adaptation et réactivité
- Sens de l'écoute
- Respect réciproque
- Maîtrise de l'outil informatique
- Connaissance de la réglementation


Savoir-faire
- Rigoureux
- Organisé et méthodique
- Intraitable lorsqu'il s'agit du respect des règles de sécurité et d'hygiène
- Le directeur d'accueil collectif de mineurs (ACM) doit faire preuve d'imagination et de créativité quand il faut construire le projet pédagogique
du séjour, ou proposer des activités en s'adaptant à chaque moment


Savoir-être
- Être autonome, être organisé, être créatif, être pédagogue
- Avoir le sens de l'écoute
- Se rendre disponible
- Travailler en équipe
- Dynamisme et résistance physique