informations générales
Villefranche-de-Rouergue
Cadre d'emploi :Catégorie C ou B
Au sein de la Direction de la Cohésion Sociale et rattaché(e) au service Scolaire et entretien des locaux, vous participez à la gestion et à l'organisation du service scolaire et entretien des locaux composé de 25 agents, en lien avec la responsable de service et l'assistante.
Missions :
- suivi RH du service (annualisation, contrats, plannings, remplacements, .)
- encadrement des équipes sur le terrain
- suivi du logiciel de réservation de repas
- renseignements aux administrés
- participation au Conseil Municipal des Enfants
- suivi de divers dossiers courants (scolarisation à domicile, service minimum d'accueil.)
- suivi des temps périscolaires et extrascolaires en lien avec le prestataire gestionnaire
Profil :
Bonne connaissance du milieu scolaire, périscolaire et extrascolaire.
Formation à l'animation appréciée.
SAVOIR FAIRE :
- Capacité à l'expression orale et/ou écrite,
- Capacité à rendre compte, - Techniques managériales d'équipe et individuelle, - Utilisation de l'outil informatique (bureautique, messagerie, internet).
SAVOIR ETRE :
- Compétences relationnelles et travail en équipe, - Sens de l'organisation et de la rigueur, - Capacité d'analyse et de synthèse (environnement, contexte, statistiques, besoins, ...) - Sens de l'anticipation, - Esprit d'initiative,
- Force de proposition, - Capacité d'adaptation, - Sens du service public (neutralité, égalité de traitement des usagers, respect de l'intérêt général, sens des relations avec l'usager), - Discrétion. Congés à prévoir pendant les vacances scolaires.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireAu sein de la Direction de la Cohésion Sociale et rattaché(e) au service Scolaire et entretien des locaux, vous participez à la gestion et à l'organisation du service scolaire et entretien des locaux composé de 25 agents, en lien avec la responsable de service et l'assistante.
Missions :
- suivi RH du service (annualisation, contrats, plannings, remplacements, .)
- encadrement des équipes sur le terrain
- suivi du logiciel de réservation de repas
- renseignements aux administrés
- participation au Conseil Municipal des Enfants
- suivi de divers dossiers courants (scolarisation à domicile, service minimum d'accueil.)
- suivi des temps périscolaires et extrascolaires en lien avec le prestataire gestionnaire
Profil :
Bonne connaissance du milieu scolaire, périscolaire et extrascolaire.
Formation à l'animation appréciée.
SAVOIR FAIRE :
- Capacité à l'expression orale et/ou écrite,
- Capacité à rendre compte, - Techniques managériales d'équipe et individuelle, - Utilisation de l'outil informatique (bureautique, messagerie, internet).
SAVOIR ETRE :
- Compétences relationnelles et travail en équipe, - Sens de l'organisation et de la rigueur, - Capacité d'analyse et de synthèse (environnement, contexte, statistiques, besoins, ...) - Sens de l'anticipation, - Esprit d'initiative,
- Force de proposition, - Capacité d'adaptation, - Sens du service public (neutralité, égalité de traitement des usagers, respect de l'intérêt général, sens des relations avec l'usager), - Discrétion. Congés à prévoir pendant les vacances scolaires.
