informations générales
Clermont-Ferrand
CDI
Si comme nos salariés, vous souhaitez participer à un projet de société, vous investir au quotidien au service des assurés et des entreprises en exerçant une mission de service public et en portant nos valeurs telle que la solidarité, nous vous invitons à découvrir nos offres d'emploi.
MISSION & ACTIVITES
Élabore et adapte des outils de pilotage (tableau de bord), les indicateurs et les procédures du contrôle de gestion pour les besoins des managers et de la direction
Extrait les informations des différentes bases de données disponibles en utilisant les langages de requêtage et en s'appuyant sur l'étude précise de ces besoins
Analyse les données et leurs variations (activités, données de production, productivité, ressources, budgets.), ainsi que les écarts par rapport aux objectifs ou normes et formule des propositions pour les atteindre
Travaille en collaboration avec l'ensemble des responsables de l'organisme et les accompagne dans le pilotage de leur unité.
Conseille la direction sur la pertinence des objectifs de l'organisme au regard des moyens disponibles, en réalisant des études d'impact.
Contribue à l'animation du dialogue de gestion au sein de l'organisme et est force de proposition en matière d'optimisation du pilotage de la performance
Collabore avec les collaborateurs du réseau des Carsat, participe à des groupes de travail intra ou inter organismes
Appui à la responsable du service sur les différentes missions du service
COMPETENCES ATTENDUES DANS L'EMPLOI
Connaître :
Compétence statistiques et/ou contrôle de gestion appréciées
Compétences comptables seraient un plus
Utilisation des outils de requêtage : logiciels PowerBI, Business Objects (BI4) et outils bureautiques (excel)
Faire preuve de :
Rigueur
Méthode et organisation
Goût du travail en équipe,
Curiosité, implication,
Force de proposition
Capacité d'analyse et de synthèse
Qualités relationnelles et rédactionnelles
FORMATION
Formation ou expérience confirmée en statistique/contrôle de gestion.
CONDITIONS PARTICULIERES
De nombreux avantages s'offrent à vous en nous rejoignant :
Horaires variables avec formule RTT
L'accès au télétravail après une période d'intégration
Carte déjeuner
Comité Social Economique
Intéressement
Mutuelle professionnelle
Participations employeur (sous conditions) : prime transport, réduction supplémentaire dans le cadre du forfait mobilité durable, prime de crèche.
POUR FAIRE ACTE DE CANDIDATURE
Si cette offre vous intéresse, nous vous remercions de postuler directement en ligne (CV + lettre de motivation exigées) jusqu'au 10/12/25.
merci de respecter le format d'envoi de vos pièces jointes en PDF :
NOM_Prenom_statisticien_CV
NOM_Prenom_statisticien_LM
Toute demande non accompagnée des pièces justificatives ne sera prise en compte.
MODALITE DE RECRUTEMENT
Pré-sélection des candidatures sur la base des lettres de motivation et CV
Entretiens avec un jury composé de deux cadres métier et d'un représentant RH et tests écrits de mise en situation le 19/12/2025
Tests de personnalité, motivation et raisonnement avec le service Ressources Humaines
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireMISSION & ACTIVITES
Élabore et adapte des outils de pilotage (tableau de bord), les indicateurs et les procédures du contrôle de gestion pour les besoins des managers et de la direction
Extrait les informations des différentes bases de données disponibles en utilisant les langages de requêtage et en s'appuyant sur l'étude précise de ces besoins
Analyse les données et leurs variations (activités, données de production, productivité, ressources, budgets.), ainsi que les écarts par rapport aux objectifs ou normes et formule des propositions pour les atteindre
Travaille en collaboration avec l'ensemble des responsables de l'organisme et les accompagne dans le pilotage de leur unité.
Conseille la direction sur la pertinence des objectifs de l'organisme au regard des moyens disponibles, en réalisant des études d'impact.
Contribue à l'animation du dialogue de gestion au sein de l'organisme et est force de proposition en matière d'optimisation du pilotage de la performance
Collabore avec les collaborateurs du réseau des Carsat, participe à des groupes de travail intra ou inter organismes
Appui à la responsable du service sur les différentes missions du service
COMPETENCES ATTENDUES DANS L'EMPLOI
Connaître :
Compétence statistiques et/ou contrôle de gestion appréciées
Compétences comptables seraient un plus
Utilisation des outils de requêtage : logiciels PowerBI, Business Objects (BI4) et outils bureautiques (excel)
Faire preuve de :
Rigueur
Méthode et organisation
Goût du travail en équipe,
Curiosité, implication,
Force de proposition
Capacité d'analyse et de synthèse
Qualités relationnelles et rédactionnelles
FORMATION
Formation ou expérience confirmée en statistique/contrôle de gestion.
CONDITIONS PARTICULIERES
De nombreux avantages s'offrent à vous en nous rejoignant :
Horaires variables avec formule RTT
L'accès au télétravail après une période d'intégration
Carte déjeuner
Comité Social Economique
Intéressement
Mutuelle professionnelle
Participations employeur (sous conditions) : prime transport, réduction supplémentaire dans le cadre du forfait mobilité durable, prime de crèche.
POUR FAIRE ACTE DE CANDIDATURE
Si cette offre vous intéresse, nous vous remercions de postuler directement en ligne (CV + lettre de motivation exigées) jusqu'au 10/12/25.
merci de respecter le format d'envoi de vos pièces jointes en PDF :
NOM_Prenom_statisticien_CV
NOM_Prenom_statisticien_LM
Toute demande non accompagnée des pièces justificatives ne sera prise en compte.
MODALITE DE RECRUTEMENT
Pré-sélection des candidatures sur la base des lettres de motivation et CV
Entretiens avec un jury composé de deux cadres métier et d'un représentant RH et tests écrits de mise en situation le 19/12/2025
Tests de personnalité, motivation et raisonnement avec le service Ressources Humaines
