Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

La Ville de Saverne recrute au sein de son CCAS :
1 Conseiller(e) en Économie Sociale et Familiale ou Assistant(e) social(e)

Mettre en œuvre des interventions sociales spécialisées dans le domaine budgétaire et du logement :
- Rencontrer toutes les personnes concernées par les missions de la Conseillère en économie sociale et familiale du CCAS, en rendez-vous dans les locaux du CCAS et/ou à domicile
- Après évaluation de la situation, proposer un accompagnement social en articulation avec l'équipe et les partenaires
- Solliciter les aides légales et facultatives du CCAS et des autres organismes afin de répondre aux difficultés des personnes accompagnées
- Mettre en œuvre des accompagnements éducatifs budgétaires
- Coordonner le Point d'Information des Demandeurs de Logement social (PIDL) intercommunal mis en œuvre par le CCAS sur délégation de la Communauté de Communes. Assurer l'accompagnement personnalisé des demandeurs et optimiser leur positionnement.
- Être référent(e) du service auprès des personnes sans domicile fixe ou en grande précarité d'hébergement. Gérer le dispositif des logements d'urgence du CCAS : matériel et logistique, entrées et sorties
- Gérer le dispositif des logement temporaires du CCAS : matériel et logistique, commissions d'attribution, contractualisation, entrées et sorties, accompagnement social global dans l'objectif d'un relogement pérenne
- Aller vers les locataires de la résidence intergénérationnelle des Marronniers en retard de loyer pour évaluer et proposer des solutions
- Participer au suivi des dossiers des logements indécents et insalubres en lien avec les services municipaux et les partenaires concernés
- Rédiger des bilans sociaux dans le cadre de procédures d'assignation et d'expulsion locative

Mettre en œuvre des aides sociales légales
- Assurer la domiciliation de personnes sans domicile fixe bénéficiant d'un accompagnement social CESF
- Organiser les enterrements d'indigents et accompagner les familles/proches dans les démarches

Participer à des instances de travail et actions spécifiques du service
- Représenter le service aux commissions d'attribution de logement des bailleurs sociaux, aux commissions de prévention des expulsions locatives et aux commissions préalables au concours de la force publique.
- Participer au Conseil Local de Santé Mentale et contribuer à la mise en œuvre d'actions en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap
- Participer à différentes réunions de travail organisées par le CCAS et/ou les partenaires
- Contribuer au diagnostic du territoire et à l'analyse des besoins sociaux mené par le CCAS et ses partenaires
- Participer à l'organisation d'évènements annuels : fête des aînés et fête des lumières
- Contribuer à la mise en œuvre du plan canicule
- Selon les nécessités du service, assurer le remplacement des collègues chargées d'accueil et assistante sociale.

Savoir :
- Connaissance des principales politiques sociales et dispositifs utiles à l'action sociale polyvalente
- Connaissance du cadre d'intervention
Savoir-faire
- Maîtrise des outils d'intervention sociale et de la posture professionnelle
- Respect de la déontologie professionnelle : secret professionnel et droit des usagers
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, Power Point)
- Maitrise de la méthodologie de projet
- Organisation et gestion du temps : savoir gérer les urgences, respecter les priorités et les échéances
- Aptitude à assurer un reporting adapté auprès de ses collègues et de sa hiérarchie
Savoir-être
- Rigueur
- Réactivité
- Aptitude à travailler en équipe et en partenariat
- Capacité d'adaptation
- Esprit d'initiative
- Sens du service public et de l'importance de la continuité de service

Informations complémentaires :
- Adresser CV + lettre de motivation + photocopie des diplômes