informations générales
Chaumont
Mission longue en CDI.
Notre agence Adéquat de Chaumont recrute des nouveaux talents sur des postes de Conducteur de travaux (F/H).
Missions :
- Planifier les différentes étapes du chantier : évaluation du personnel nécessaire, choix des matériaux, négociation avec les fournisseurs et clients, validation du budget..
- Participer et animer les différentes réunions techniques de chantier.
- Surveiller les avancements des travaux et la réception du chantier.
- Manager les équipes sur le terrain (manœuvre, ouvrier et technicien.) et être en relation constante avec le client.
Profil :
- Maîtriser les techniques du bâtiment et de la construction.
- De formation BAC Pro / BTS Bâtiment / DUT Génie Civil TP Aménagement Ingénieur ENPC, ESTP, ENTP ou avoir une première expérience sur un poste similaire, un poste de chef d'équipe ou un poste de chef de travaux.
- Avoir une bonne capacité d'analyse, savoir maîtriser des budgets et posséder un bon relationnel.
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
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Missions :
- Planifier les différentes étapes du chantier : évaluation du personnel nécessaire, choix des matériaux, négociation avec les fournisseurs et clients, validation du budget..
- Participer et animer les différentes réunions techniques de chantier.
- Surveiller les avancements des travaux et la réception du chantier.
- Manager les équipes sur le terrain (manœuvre, ouvrier et technicien.) et être en relation constante avec le client.
Profil :
- Maîtriser les techniques du bâtiment et de la construction.
- De formation BAC Pro / BTS Bâtiment / DUT Génie Civil TP Aménagement Ingénieur ENPC, ESTP, ENTP ou avoir une première expérience sur un poste similaire, un poste de chef d'équipe ou un poste de chef de travaux.
- Avoir une bonne capacité d'analyse, savoir maîtriser des budgets et posséder un bon relationnel.
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
