informations générales
LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIRCDI
LIP Solutions RH Montpellier, recrute pour un de ses clients, un chef de secteur frais H/F en CDI, dans un un hyper marché.
Vos missions :
-Relation client : Développe et anime la démarche relation client. Accueille, renseigne et gère les litiges avec professionnalisme.
-Animation commerciale : Prépare le calendrier d'animations de son secteur, organise les implantations (POS), met en place les actions commerciales, et suit leur efficacité.
-Suivi des performances : Participe à la définition des objectifs commerciaux, analyse les résultats et met en œuvre des plans d'action correctifs.
-Gestion des stocks et commandes : Gère les approvisionnements, les stocks, les consommables, les inventaires, les créations/suppressions d'articles, et traite les litiges fournisseurs.
-Relations fournisseurs : Suit les fournisseurs référencés, propose de nouveaux référencements, valide les commandes et contrôle les livraisons.
-Merchandising et tenue du rayon : Assure la mise en place des produits, l'affichage (prix, PLV/ILV), la théâtralisation et la bonne tenue générale de son secteur.
-Suivi de la politique commerciale : Applique la politique tarifaire, suit les prix du prospectus, réalise des relevés prix concurrents et ajuste l'offre en conséquence.
-Management d'équipe : Encadre son équipe (planning, intégration, formation, évaluation), anime des réunions, propose des sanctions si nécessaire, et veille à un bon climat de travail.
-Hygiène, sécurité et conformité : Fait respecter les règles d'hygiène, sécurité, traçabilité, affichage et réglementation en vigueur dans son secteur.
-Veille réglementaire : Se tient informé des évolutions légales (qualité, sécurité, droit du travail, etc.) et applique les mises à jour nécessaires en lien avec la direction.
De formation Bac+2 minimum, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur le même type de poste.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVos missions :
-Relation client : Développe et anime la démarche relation client. Accueille, renseigne et gère les litiges avec professionnalisme.
-Animation commerciale : Prépare le calendrier d'animations de son secteur, organise les implantations (POS), met en place les actions commerciales, et suit leur efficacité.
-Suivi des performances : Participe à la définition des objectifs commerciaux, analyse les résultats et met en œuvre des plans d'action correctifs.
-Gestion des stocks et commandes : Gère les approvisionnements, les stocks, les consommables, les inventaires, les créations/suppressions d'articles, et traite les litiges fournisseurs.
-Relations fournisseurs : Suit les fournisseurs référencés, propose de nouveaux référencements, valide les commandes et contrôle les livraisons.
-Merchandising et tenue du rayon : Assure la mise en place des produits, l'affichage (prix, PLV/ILV), la théâtralisation et la bonne tenue générale de son secteur.
-Suivi de la politique commerciale : Applique la politique tarifaire, suit les prix du prospectus, réalise des relevés prix concurrents et ajuste l'offre en conséquence.
-Management d'équipe : Encadre son équipe (planning, intégration, formation, évaluation), anime des réunions, propose des sanctions si nécessaire, et veille à un bon climat de travail.
-Hygiène, sécurité et conformité : Fait respecter les règles d'hygiène, sécurité, traçabilité, affichage et réglementation en vigueur dans son secteur.
-Veille réglementaire : Se tient informé des évolutions légales (qualité, sécurité, droit du travail, etc.) et applique les mises à jour nécessaires en lien avec la direction.
De formation Bac+2 minimum, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur le même type de poste.
