informations générales
MANPOWERMIS
Manpower PERIGUEUX recherche pour son client, un acteur du secteur de la restauration, un Chef de cuisine (H/F)
- Gestion et suivi des commandes.
- Encadrement et organisation de la production culinaire.
- Garantie du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP, indispensable).
- Suivi des coûts et des objectifs de performance.
- Relation quotidienne avec les clients et interlocuteurs du site.
- Participation à l'amélioration continue de la qualité de service.
Vos horaires et conditions de travail :
- Horaires : 7h00 à 16h00.
- Vous travaillez aussi bien en semaine que le week-end selon un planning tournant.
- Vous intégrez une équipe de 2 personnes et bénéficiez d'un système de roulement permettant une organisation équilibrée des plannings.
Votre rémunération et vos avantages :
- Votre salaire 10% de congés payés 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission)
- Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte CET (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
- Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription
- Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté
- Une indemnité de déplacement est versée en fonction de votre éloignement domicile / lieu de travail
- Vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience en tant que Second de Cuisine ou Chef de Cuisine.
- Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP), essentielles pour ce poste.
- Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de gestionnaire, votre organisation et votre sens du service.
- Vous appréciez le travail en équipe et savez entretenir une relation de qualité avec vos clients.
- Une formation de type BTS Management en Hôtellerie-Restauration (MHR) est recommandée.
- Vous souhaitez vous investir durablement au sein d'un établissement accueillant un public senior et contribuer à la qualité des prestations proposées aux résidents.
Vous recherchez un poste alliant responsabilités, proximité avec les convives et qualité de vie au travail ?
N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une structure reconnue pour son expertise dans la restauration collective dédiée aux seniors.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- Gestion et suivi des commandes.
- Encadrement et organisation de la production culinaire.
- Garantie du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP, indispensable).
- Suivi des coûts et des objectifs de performance.
- Relation quotidienne avec les clients et interlocuteurs du site.
- Participation à l'amélioration continue de la qualité de service.
Vos horaires et conditions de travail :
- Horaires : 7h00 à 16h00.
- Vous travaillez aussi bien en semaine que le week-end selon un planning tournant.
- Vous intégrez une équipe de 2 personnes et bénéficiez d'un système de roulement permettant une organisation équilibrée des plannings.
Votre rémunération et vos avantages :
- Votre salaire 10% de congés payés 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission)
- Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte CET (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
- Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription
- Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté
- Une indemnité de déplacement est versée en fonction de votre éloignement domicile / lieu de travail
- Vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience en tant que Second de Cuisine ou Chef de Cuisine.
- Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP), essentielles pour ce poste.
- Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de gestionnaire, votre organisation et votre sens du service.
- Vous appréciez le travail en équipe et savez entretenir une relation de qualité avec vos clients.
- Une formation de type BTS Management en Hôtellerie-Restauration (MHR) est recommandée.
- Vous souhaitez vous investir durablement au sein d'un établissement accueillant un public senior et contribuer à la qualité des prestations proposées aux résidents.
Vous recherchez un poste alliant responsabilités, proximité avec les convives et qualité de vie au travail ?
N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une structure reconnue pour son expertise dans la restauration collective dédiée aux seniors.
