informations générales
Mazamet
CDI
Le groupe WATT&CO, acteur d'importance depuis 15 ans dans le secteur des énergies renouvelables sur la Région Occitanie, avec des implantations sur Région Nouvelle Aquitaine et Rhône-Alpes, recherche pour accompagner la forte croissance de ses équipes, et les activités du pôle RH, un gestionnaire ou Chargé de RH (H/F) - positionnement du poste selon profil du candidat. Ce dernier aura un rôle important de soutien auprès du service RH et de la Direction et travaillera sur des missions polyvalentes, à la fois sur des missions tenant à l'activité sociale au quotidien, mais également sur le développement juridique et RH des dossiers de fond.
Vous viendrez en renfort selon les périmètres suivants :
- Exercer un rôle de support : relayer les consignes de la direction, accompagner dans les tâches quotidiennes de gestion et traitement logiciel interne, traitements reportings financiers, NAO
- Accompagner à la saisie et créations des tableaux de suivi
- Accompagner à la saisie au quotidien des éléments variables
En Administration du Personnel, juridique et social
- Participer à la saisie des absences, congés, notes de frais, dossiers collaborateurs
- Aider à saisir dans l'outil SIRH, tant au niveau du quotidien, type Médecine du Travail, qu'à la création des dossiers, notamment dossiers à l'embauche, Mutuelle, Prévoyance.
- Accompagner le RRH dans la saisie des contrats de travail et avenants du personnel, mais également dans des missions ou dossiers à caractères juridiques, suivi du CSE, reporting et préparation CSE
- Aide à la rédaction (Notes, Compte-Rendu administratifs) et aide à la préparation du CSE
- Aider à la gestion de la formation, suivi budgétaire et constitution des dossiers OPCO/ Ecoles, etc
Tâches pouvant évoluer selon profils et compétences techniques des candidats
Profil Recherché :
- Diplôme de niveau bac+2 minimum à Master en Ressources Humaines
- Vous êtes dynamique, avez le sens des priorités, appétence pour l'administratif et le suivi quotidien
-Vous êtes à l'aise avec la recherche normative, législative, à faire des synthèses ou courriers divers.
- Vous faites preuve de mesure et d'une grande discrétion au vu des tâches qui vous sont confiées
- Vous maîtrisez word/excel ainsi qu'une expérience en divers logiciel SI.
- Idéalement une première expérience sur poste identique ou en partie d'une des 2 missions, idéalement sur un univers en PME où vous avez pu développer une certaine polyvalence, et autonomie
Si vous avez un tempérament dynamique et êtes à la recherche d'un poste aux missions variées, évolutif, venez rejoindre une entreprise empreintes de valeurs fortes et en pleine corissance !
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVous viendrez en renfort selon les périmètres suivants :
- Exercer un rôle de support : relayer les consignes de la direction, accompagner dans les tâches quotidiennes de gestion et traitement logiciel interne, traitements reportings financiers, NAO
- Accompagner à la saisie et créations des tableaux de suivi
- Accompagner à la saisie au quotidien des éléments variables
En Administration du Personnel, juridique et social
- Participer à la saisie des absences, congés, notes de frais, dossiers collaborateurs
- Aider à saisir dans l'outil SIRH, tant au niveau du quotidien, type Médecine du Travail, qu'à la création des dossiers, notamment dossiers à l'embauche, Mutuelle, Prévoyance.
- Accompagner le RRH dans la saisie des contrats de travail et avenants du personnel, mais également dans des missions ou dossiers à caractères juridiques, suivi du CSE, reporting et préparation CSE
- Aide à la rédaction (Notes, Compte-Rendu administratifs) et aide à la préparation du CSE
- Aider à la gestion de la formation, suivi budgétaire et constitution des dossiers OPCO/ Ecoles, etc
Tâches pouvant évoluer selon profils et compétences techniques des candidats
Profil Recherché :
- Diplôme de niveau bac+2 minimum à Master en Ressources Humaines
- Vous êtes dynamique, avez le sens des priorités, appétence pour l'administratif et le suivi quotidien
-Vous êtes à l'aise avec la recherche normative, législative, à faire des synthèses ou courriers divers.
- Vous faites preuve de mesure et d'une grande discrétion au vu des tâches qui vous sont confiées
- Vous maîtrisez word/excel ainsi qu'une expérience en divers logiciel SI.
- Idéalement une première expérience sur poste identique ou en partie d'une des 2 missions, idéalement sur un univers en PME où vous avez pu développer une certaine polyvalence, et autonomie
Si vous avez un tempérament dynamique et êtes à la recherche d'un poste aux missions variées, évolutif, venez rejoindre une entreprise empreintes de valeurs fortes et en pleine corissance !
