informations générales
Annecy
Nous recherchons un Chargé / une Chargée de recrutement (H/F)
En tant que Chargé de Recrutement H/F, vous jouerez un rôle essentiel dans notre mission consistant à fournir un personnel compétent et qualifié pour répondre aux besoins de nos clients. Vous serez responsable de gérer le processus de recrutement de bout en bout, depuis l'identification des besoins de recrutement jusqu'à la sélection des candidats appropriés.
Responsabilités :
Collaborer étroitement avec les clients pour comprendre leurs besoins en personnel et élaborer des profils de poste précis.
Sourcing actif de candidats via divers canaux (job boards, réseaux sociaux, bases de données internes, etc.).
Pré-sélection des CVs, entretiens téléphoniques et entretiens en personne avec les candidats.
Évaluation des compétences et de l'adéquation culturelle des candidats.
Gestion de la documentation administrative liée au processus de recrutement.
Développement et entretien de relations solides avec les clients et les candidats.
Participation à des salons de l'emploi et à d'autres événements de recrutement pour promouvoir notre agence.
Exigences du poste :
Expérience préalable dans le recrutement.
Connaissance des outils de sourcing et de sélection de candidats.
Excellentes compétences en communication, tant écrites qu'orales.
Capacité à travailler de manière autonome tout en maintenant un fort esprit d'équipe.
Sens aigu de l'organisation et gestion efficace du temps.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des candidatures.
Diplôme universitaire ou formation équivalente dans les ressources humaines ou un domaine connexe.
Conditions proposées :
Contrat à durée indéterminée (CDI)
Temps plein
Rémunération compétitive selon expérience (fixe + commissions)
Avantages sociaux (tickets restaurants, mutuelle d'entreprise)
Environnement de travail dynamique et stimulant
Si vous êtes passionné.e par le recrutement et que vous souhaitez faire partie d'une équipe dédiée à l'excellence dans le secteur médical et paramédical, nous serions ravis de vous rencontrer. Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation décrivant votre expérience et vos motivations pour ce poste.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireEn tant que Chargé de Recrutement H/F, vous jouerez un rôle essentiel dans notre mission consistant à fournir un personnel compétent et qualifié pour répondre aux besoins de nos clients. Vous serez responsable de gérer le processus de recrutement de bout en bout, depuis l'identification des besoins de recrutement jusqu'à la sélection des candidats appropriés.
Responsabilités :
Collaborer étroitement avec les clients pour comprendre leurs besoins en personnel et élaborer des profils de poste précis.
Sourcing actif de candidats via divers canaux (job boards, réseaux sociaux, bases de données internes, etc.).
Pré-sélection des CVs, entretiens téléphoniques et entretiens en personne avec les candidats.
Évaluation des compétences et de l'adéquation culturelle des candidats.
Gestion de la documentation administrative liée au processus de recrutement.
Développement et entretien de relations solides avec les clients et les candidats.
Participation à des salons de l'emploi et à d'autres événements de recrutement pour promouvoir notre agence.
Exigences du poste :
Expérience préalable dans le recrutement.
Connaissance des outils de sourcing et de sélection de candidats.
Excellentes compétences en communication, tant écrites qu'orales.
Capacité à travailler de manière autonome tout en maintenant un fort esprit d'équipe.
Sens aigu de l'organisation et gestion efficace du temps.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des candidatures.
Diplôme universitaire ou formation équivalente dans les ressources humaines ou un domaine connexe.
Conditions proposées :
Contrat à durée indéterminée (CDI)
Temps plein
Rémunération compétitive selon expérience (fixe + commissions)
Avantages sociaux (tickets restaurants, mutuelle d'entreprise)
Environnement de travail dynamique et stimulant
Si vous êtes passionné.e par le recrutement et que vous souhaitez faire partie d'une équipe dédiée à l'excellence dans le secteur médical et paramédical, nous serions ravis de vous rencontrer. Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation décrivant votre expérience et vos motivations pour ce poste.
