informations générales
Bouches-du-Rhône
Notre équipe conviviale et dynamique du pôle "Fonctions Supports" de l'agence PROMAN AIX EXPERTISE cherche à recruter son/sa nouveau/elle CHARGE DE RECRUTEMENT H/F !
Vous recherchez une expérience riche, une équipe d'experts en recrutement qui pourra vous faire monter en compétences, des projets ambitieux, pour des clients prestigieux, une entreprise qui travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ? Une autre idée de l'emploi ?
Ce poste est pour vous !
Après une période de formation/intégration, votre rôle consiste à mettre en œuvre tout le processus de recrutement de l'analyse du besoin, à la mise en poste.
Objectif ? Participer voire orchestrer le recrutement de profils qualifiés évoluant dans les domaines suivants : Comptabilité - Finance, RH - Paie - Juridique, Assistanat - Relations clients, Assurance - Banque, Marketing - Communication
De manière plus concrète et en collaboration avec votre équipe, vous devez mener à bien les missions suivantes :
Analyse des besoins en recrutement
Rédaction des annonces et suivi des candidatures
Recherche de profils sur les CVthèques, job-boards et réseaux sociaux (LinkedIn)
Qualification téléphonique des candidats
Conduite d'entretiens de sélection et rédaction des comptes rendus
Participation aux interventions auprès des écoles et centres de formation (Ateliers métier, CV, jobdating)
Participation aux forums de recrutement
Collaboration avec les chargées d'affaire pour la mise en poste et l'intégration des candidats recrutés
Ce que vous trouverez chez nous :
Un environnement de travail convivial et bienveillant.
L'opportunité de contribuer à la croissance de notre agence.
Des missions variées allant de l'intérim au CDI, couvrant une large gamme de secteurs.
L'occasion de développer votre réseau professionnel.
L'accompagnement et la formation pour exceller dans le recrutement.
Salaire fixe selon diplôme/expérience et primes variables
39h/semaine avec RTT
Tickets restaurant
Mutuelle santé
Pas de Télétravail, notre service demandant réactivité et travail d'équipe ! Au sein de notre open-space, nous échangeons rapidement au quotidien, nous devons également assurer l'accueil des candidats et nous rendre disponible pour capter les profils rares.
VOTRE PROFIL :
Issu(e) d'une formation supérieure (Bac+2/3 minimum), vous justifiez d'une première expérience réussie en recrutement. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques (bases sur Pack Office, 0ffice 365, logiciels de gestion, navigation Internet). L'utilisation des réseaux sociaux, la réalisation de publications attractives ou la pratique de l'anglais sont des atouts qui seront examinés avec attention.
Vous avez un bon sens de la communication (écrite et oral) et êtes à l'aise au téléphone. Enfin, vous savez rédiger facilement et sans fautes, et avez de bonnes capacités d'analyse/synthèse.
Sens du service, réactivité, organisation et dynamisme ? Alors ce poste est fait pour vous, envoyez-nous rapidement votre CV ! Nous vous recontacterons pour un 1er entretien.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVous recherchez une expérience riche, une équipe d'experts en recrutement qui pourra vous faire monter en compétences, des projets ambitieux, pour des clients prestigieux, une entreprise qui travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ? Une autre idée de l'emploi ?
Ce poste est pour vous !
Après une période de formation/intégration, votre rôle consiste à mettre en œuvre tout le processus de recrutement de l'analyse du besoin, à la mise en poste.
Objectif ? Participer voire orchestrer le recrutement de profils qualifiés évoluant dans les domaines suivants : Comptabilité - Finance, RH - Paie - Juridique, Assistanat - Relations clients, Assurance - Banque, Marketing - Communication
De manière plus concrète et en collaboration avec votre équipe, vous devez mener à bien les missions suivantes :
Analyse des besoins en recrutement
Rédaction des annonces et suivi des candidatures
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Qualification téléphonique des candidats
Conduite d'entretiens de sélection et rédaction des comptes rendus
Participation aux interventions auprès des écoles et centres de formation (Ateliers métier, CV, jobdating)
Participation aux forums de recrutement
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Ce que vous trouverez chez nous :
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L'opportunité de contribuer à la croissance de notre agence.
Des missions variées allant de l'intérim au CDI, couvrant une large gamme de secteurs.
L'occasion de développer votre réseau professionnel.
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Salaire fixe selon diplôme/expérience et primes variables
39h/semaine avec RTT
Tickets restaurant
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Pas de Télétravail, notre service demandant réactivité et travail d'équipe ! Au sein de notre open-space, nous échangeons rapidement au quotidien, nous devons également assurer l'accueil des candidats et nous rendre disponible pour capter les profils rares.
VOTRE PROFIL :
Issu(e) d'une formation supérieure (Bac+2/3 minimum), vous justifiez d'une première expérience réussie en recrutement. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques (bases sur Pack Office, 0ffice 365, logiciels de gestion, navigation Internet). L'utilisation des réseaux sociaux, la réalisation de publications attractives ou la pratique de l'anglais sont des atouts qui seront examinés avec attention.
Vous avez un bon sens de la communication (écrite et oral) et êtes à l'aise au téléphone. Enfin, vous savez rédiger facilement et sans fautes, et avez de bonnes capacités d'analyse/synthèse.
Sens du service, réactivité, organisation et dynamisme ? Alors ce poste est fait pour vous, envoyez-nous rapidement votre CV ! Nous vous recontacterons pour un 1er entretien.
