Chargé / Chargée de développement culturel

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  • Rocheservière

Au sein du pôle « Culture et Patrimoine », sous l'autorité du Directeur Général Adjoint, l'agent développe les actions, assure les médiations et accueille le public pour la Micro-Folie (plateforme culturelle de proximité) installée sur le Site Saint-Sauveur à Rocheservière (85).

Vos missions :
Médiation :
- Assurer la présentation du Site Saint Sauveur aux visiteurs (particuliers et groupes dont scolaires) avec ses composantes : scénographie sur les retables, broderies de Nicole Renard, Micro-Folie, FabLab et Réalité Virtuelle.
- Initier les visiteurs (particuliers et groupes dont scolaires) aux outils et à l'accès aux ressources numériques disponibles dans le cadre de la Micro-Folie (Micro-Folie, Réalité Virtuelle, Fab Lab).
- Préparer et mettre en œuvre les médiations culturelles à destination des publics avertis et non avertis.
- Assurer le bon déroulement, la bonne tenue de la programmation culturelle établie
- Créer des supports pédagogiques
- Evaluer les projets culturels proposés.
- Organiser des événements publics.

Accueil :
- Accueil physique et téléphonique, orientation et information du public.
- Surveillance des équipements.

Autres missions :
- Participer à l'ensemble des activités permettant le fonctionnement du site (tâches administratives, communication.).
- Assurer le lien et un fonctionnement harmonieux avec la Médiathèque de Rocheservière.

Votre profil.
- Formation supérieure en arts plastiques, Beaux-Arts, Médiation culturelle, ou toute autre formation dans le domaine culturel ;
- Bonne connaissance des arts visuels et des technologies numériques ;
- Sensibilité au patrimoine ;
- Expérience en accueil de publics et en médiation ;
- Sens du contact, de l'écoute, aptitudes relationnelles ;
- Autonomie, capacité d'organisation et travail en équipe, ponctualité ;
- Très bonne culture générale ;
- Pratique de l'informatique (internet, logiciels bureautique) ;

Conditions de travail.
Travail régulier en soirée et le week-end (3 week-ends sur 4)
Contrat de 35h annualisées.

Rémunération : Statutaire
Avantages liés au poste : tickets restaurant
Transports et déplacements : participation employeur de 75% aux frais de déplacement pour les trajets domicile-travail en transport public + accès aux véhicules de service (voitures et vélos à assistance électrique) ou défraiement pour les déplacements professionnels. Possibilité d'organiser du covoiturage avec les collaborateurs de la Collectivité via l'application Karos.
___________________
Modalités de recrutement.
Poste à pourvoir dès que possible, en contrat à durée déterminée jusqu'à fin août 2024.
Candidatures : adresser CV et lettre de motivation avant le 20/05/2024 par mail à : recrutement@terresdemontaigu.fr ou à Terres de Montaigu - Communauté d'agglomération - 35 avenue Villebois Mareuil - BP 40306 - 85603 MONTAIGU VENDEE.

Jury d'entretiens : 23 au 30 mai 2024
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