informations générales
Grenoble
Le programme AGIR porté par Alfa3a est un programme d'accompagnement global et individualisé des réfugiés. Son objectif est de créer, pour chacun de ses bénéficiaires, un parcours d'intégration adapté et sans rupture sur une durée pouvant aller de quelques mois à deux ans avec un accent sur deux axes d'accompagnements :
- Accès, installation et maintien dans le logement
- Accès à l'emploi, la formation, et la reconnaissance des compétences et acquis professionnels.
Aujourd'hui, nous recherchons dès maintenant un nouveau référent logement. Vous serez chargé(e) de :
- Informer et aider l'orientation des réfugiés accueillis
- Instruire des demandes de logement social, fiches paldhi, et orienter vers l'hébergement en fonction des besoins de la personne/famille
- Travailler en partenariat
- Traiter et suivre les demandes de logement en lien avec les bailleurs
- Recevoir le public en demande de logement, évaluer les besoins, évaluer l'urgence, faire des préconisations
- Gérer le suivi des dossiers d'orientations
- Constituer les dossiers d'accès au logement (FSL Accès, Locapass, prêts CAF.)
- Travailler au développement du partenariat avec les bailleurs, associations...
- Accompagner dans l'accession et le maintien dans le logement (assurance, contrat d'électricité)
- Créer des ateliers en lien avec les besoins des bénéficiaires
Connaissances et qualités requises pour le poste :
- Connaissance de la demande d'asile et du public de la demande d'asile, souhaitée mais non exigée
- Connaître des institutions, dispositifs et problématiques psycho-sociales en lien avec l'immigration.
- Savoir communiquer à l'écrit : rédiger et organiser tous types de documents opérationnels courants, en maîtrisant les règles d'orthographe et de grammaire
- Savoir communiquer à l'oral : adapter son langage, ses messages, au type de public ou d'interlocuteur
- Maitriser les conduites d'entretiens et observations
- S'organiser et planifier : respecter toutes les procédures d'organisation, planifier ses activités à moyen terme, gérer les priorités et les aléas
Expérience(s) requise(s)
- Une première expérience auprès du public de la demande d'asile est un plus.
- Nombre d'années d'expériences requises : 1 année(s)
- Diplôme exigé : Diplôme de travailleur social, Conseiller en Evolution Professionnelle, Bac+3 en sciences humaines/RH
Avantages liés au poste
- CSE
- Mutuelle + Tickets restaurant à partir de 4 mois d'ancienneté
2 Postes à pourvoir au 1er/06/2024 sur 2 périodes différentes: 6 mois et 8 mois
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- Accès, installation et maintien dans le logement
- Accès à l'emploi, la formation, et la reconnaissance des compétences et acquis professionnels.
Aujourd'hui, nous recherchons dès maintenant un nouveau référent logement. Vous serez chargé(e) de :
- Informer et aider l'orientation des réfugiés accueillis
- Instruire des demandes de logement social, fiches paldhi, et orienter vers l'hébergement en fonction des besoins de la personne/famille
- Travailler en partenariat
- Traiter et suivre les demandes de logement en lien avec les bailleurs
- Recevoir le public en demande de logement, évaluer les besoins, évaluer l'urgence, faire des préconisations
- Gérer le suivi des dossiers d'orientations
- Constituer les dossiers d'accès au logement (FSL Accès, Locapass, prêts CAF.)
- Travailler au développement du partenariat avec les bailleurs, associations...
- Accompagner dans l'accession et le maintien dans le logement (assurance, contrat d'électricité)
- Créer des ateliers en lien avec les besoins des bénéficiaires
Connaissances et qualités requises pour le poste :
- Connaissance de la demande d'asile et du public de la demande d'asile, souhaitée mais non exigée
- Connaître des institutions, dispositifs et problématiques psycho-sociales en lien avec l'immigration.
- Savoir communiquer à l'écrit : rédiger et organiser tous types de documents opérationnels courants, en maîtrisant les règles d'orthographe et de grammaire
- Savoir communiquer à l'oral : adapter son langage, ses messages, au type de public ou d'interlocuteur
- Maitriser les conduites d'entretiens et observations
- S'organiser et planifier : respecter toutes les procédures d'organisation, planifier ses activités à moyen terme, gérer les priorités et les aléas
Expérience(s) requise(s)
- Une première expérience auprès du public de la demande d'asile est un plus.
- Nombre d'années d'expériences requises : 1 année(s)
- Diplôme exigé : Diplôme de travailleur social, Conseiller en Evolution Professionnelle, Bac+3 en sciences humaines/RH
Avantages liés au poste
- CSE
- Mutuelle + Tickets restaurant à partir de 4 mois d'ancienneté
2 Postes à pourvoir au 1er/06/2024 sur 2 périodes différentes: 6 mois et 8 mois
