informations générales
ADECCOMIS
Dans le cadre du renforcement de l'équipe RH et de la mise en place de nouveaux projets sur site, Adecco Colmar recherche pour notre client un(e) Assistant(e) Ressources Humaines H/F à temps partiel pour accompagner les activités quotidiennes du service.
Vos principales missions.
- Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs, tant sur le plan administratif que dans les systèmes internes.
- Collecter et préparer les éléments variables nécessaires à l'établissement de la paie.
- Assurer le suivi et la gestion du système de gestion des temps : traitement des anomalies quotidiennes, accompagnement des managers, suivi des pointages.
- Contrôler les absences des salariés (arrêts de travail, absences non rémunérées, etc.).
- Veiller à la bonne application de la réglementation relative à la durée du travail.
- Répondre aux questions des salariés et des encadrants sur les sujets RH du quotidien.
Votre profil.
- Vous disposez d'une première expérience réussie dans une fonction RH.
- Vous maîtrisez les processus RH ainsi que le Pack Office.
- Vous connaissez la réglementation liée à la gestion du personnel.
- Vous possédez des connaissances en paie et en administration du personnel.
- La connaissance d'un logiciel de gestion des temps HOROQUARTZ et/ou d'un logiciel de paie ADP constitue un réel atout.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre discrétion.
Rémunération.
- Salaire de référence temps plein : 2 000 € à 2 300 € brut mensuel sur 12 mois, à proratiser selon le temps de travail.
Vous souhaitez rejoindre une équipe RH dynamique et participer à de nouveaux projets au sein d'un site industriel en pleine évolution ?. Postulez dès maintenant auprès de votre agence Adecco Colmar !
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVos principales missions.
- Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs, tant sur le plan administratif que dans les systèmes internes.
- Collecter et préparer les éléments variables nécessaires à l'établissement de la paie.
- Assurer le suivi et la gestion du système de gestion des temps : traitement des anomalies quotidiennes, accompagnement des managers, suivi des pointages.
- Contrôler les absences des salariés (arrêts de travail, absences non rémunérées, etc.).
- Veiller à la bonne application de la réglementation relative à la durée du travail.
- Répondre aux questions des salariés et des encadrants sur les sujets RH du quotidien.
Votre profil.
- Vous disposez d'une première expérience réussie dans une fonction RH.
- Vous maîtrisez les processus RH ainsi que le Pack Office.
- Vous connaissez la réglementation liée à la gestion du personnel.
- Vous possédez des connaissances en paie et en administration du personnel.
- La connaissance d'un logiciel de gestion des temps HOROQUARTZ et/ou d'un logiciel de paie ADP constitue un réel atout.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre discrétion.
Rémunération.
- Salaire de référence temps plein : 2 000 € à 2 300 € brut mensuel sur 12 mois, à proratiser selon le temps de travail.
Vous souhaitez rejoindre une équipe RH dynamique et participer à de nouveaux projets au sein d'un site industriel en pleine évolution ?. Postulez dès maintenant auprès de votre agence Adecco Colmar !
