informations générales
CDDVos missions principales:
- Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel
- Participer à la préparation et au suivi des recrutements saisonniers
- Contribuer à l'intégration des nouveaux collaborateurs
- Assurer la gestion administrative des formations et le suivi des habilitations du personnel (planification, convocations, mise à jour des tableaux de suivi, archivage des justificatifs)
- Réaliser diverses tâches administratives : saisie de données, classement, archivage et mise à jour des documents
- Participer au suivi des tableaux de bord et des outils de gestion
- Apporter un soutien administratif aux différents services selon les besoins
Profil recherché:
- Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment du Pack Office (Word, Excel, Outlook)
- Les connaissances en ressources humaines constituent un atout, mais ne sont pas indispensables
- Vous faites preuve de discrétion, de rigueur et d'autonomie dans la réalisation de vos missions
- Vous possédez un bon sens de l'organisation et êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément
- Vous appréciez le travail en équipe et savez respecter la confidentialité des informations traitées


