informations générales
Saint-Priest
Rattaché.e au responsable des ressources humaines, vous assisterez les chargés RH sur différentes missions.
Le recrutement :
- L'analyse du besoin en recrutement,
- La diffusion des offres,
- Le tri des candidatures avec le chargé RH,
- L'organisation des entretiens,
- La mise à jour de la CVthèque,
- Le reporting des recrutements,
La formation :
- La participation à l'élaboration du plan de développement des compétences,
- La gestion administrative des formations,
- Le bon déroulement logistique de la formation.
Ainsi que l'administration du personnel :
- Le suivi des absences,
- La gestion des contrats de travail,
- La gestion des dossiers du personnels.
Vous êtes amené(e) à participer à des projets transverses tels que la QVCT, les tableaux de bord RH.
Vous veillerez à la bonne application des procédures des diverses missions RH et les tenez à jour en conséquence.
Votre profil :
De formation Bac+2 en ressources humaines, vous bénéficiez d'une expérience significative.
Vous êtes disponible rapidement.
Votre bon relationnel vous permet d'être à l'aise avec les divers interlocuteurs et d'apprécier le travail d'équipe.
Vous êtes autonome et organisé(e) dans vos tâches.
Vous faites preuve de discrétion.
Ce que notre client vous propose :
Prise en charge des transports en commun.
Place de parking privée.
Possibilité de travailler sur 4.5 jours.
Accord de télétravail.