informations générales
Hermitage
CDD
L'Adapei 35 est une association du secteur médico-social qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine.
RECRUTE
Pour le Dispositif Habitat Rennes Ouest
Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM), Foyer de vie (FV), Service d'Accueil de Jour (SAJ) La Vaunoise
à L'Hermitage
Foyer d'hébergement (FH) La Colline Le Rheu
Foyer d'Hébergement (FH) Les Nouettes à L'Hermitage
Un Assistant de direction (X/F/H)
Le DHRO souhaite renforcer son équipe administrative de façon temporaire. Le poste est positionné sur l'ensemble des établissements.
Description du poste :
- Assurer le déploiement du logiciel Ageval en collaboration avec l'équipe de direction ;
- Assurer le déploiement du logiciel GAC en lien avec les services du siège et l'équipe de direction ;
- Soutenir les équipes sur les logiciels métiers en place (Octime, Progidoc, Gammeo,) ;
- Accompagner le déploiement du plan de développement des compétences 2026 sur le DHRO ;
- Participer à la mise à jour les documents qualité du DHRO (plan bleu, indicateurs cpom, rapport d'activité.) ;
- Participer à l'organisation du COPIL qualité ;
- Assister l'équipe de direction dans l'organisation et la continuité de service des structures ;
- Participer au relai des secrétaires en cas d'absence (accueil physique, téléphonique, commandes des repas.) ;
- Participer à la dynamique institutionnelle dans le cadre du projet de service et du Plan d'Amélioration Continue de la Qualité.
Profil recherché :
- Diplôme BTS assistant de direction ou équivalent exigé
- Expérience en secteur médico-social
- Expérience dans l'utilisation des logiciels métiers
- Bonne capacité d'appréciation des situations et de mise en œuvre des procédures, capacités relationnelles et de communication, sens de l'écoute, participation active à la dynamique d'équipe, capacité d'adaptation
- Connaissance des Recommandations des Bonnes Pratiques Professionnelles applicables au secteur
- Parfaite maitrise de l'outil informatique
- Permis B exigé
Contrat proposé :
- Contrat intérim temps plein à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 mars 2026
- Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur.
Modalités de recrutement :
Date limite de candidature le 19/12/2025
Référence de l'offre : 2025-421 AD DHRO Intérim 1 ETP
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Pour le Dispositif Habitat Rennes Ouest
Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM), Foyer de vie (FV), Service d'Accueil de Jour (SAJ) La Vaunoise
à L'Hermitage
Foyer d'hébergement (FH) La Colline Le Rheu
Foyer d'Hébergement (FH) Les Nouettes à L'Hermitage
Un Assistant de direction (X/F/H)
Le DHRO souhaite renforcer son équipe administrative de façon temporaire. Le poste est positionné sur l'ensemble des établissements.
Description du poste :
- Assurer le déploiement du logiciel Ageval en collaboration avec l'équipe de direction ;
- Assurer le déploiement du logiciel GAC en lien avec les services du siège et l'équipe de direction ;
- Soutenir les équipes sur les logiciels métiers en place (Octime, Progidoc, Gammeo,) ;
- Accompagner le déploiement du plan de développement des compétences 2026 sur le DHRO ;
- Participer à la mise à jour les documents qualité du DHRO (plan bleu, indicateurs cpom, rapport d'activité.) ;
- Participer à l'organisation du COPIL qualité ;
- Assister l'équipe de direction dans l'organisation et la continuité de service des structures ;
- Participer au relai des secrétaires en cas d'absence (accueil physique, téléphonique, commandes des repas.) ;
- Participer à la dynamique institutionnelle dans le cadre du projet de service et du Plan d'Amélioration Continue de la Qualité.
Profil recherché :
- Diplôme BTS assistant de direction ou équivalent exigé
- Expérience en secteur médico-social
- Expérience dans l'utilisation des logiciels métiers
- Bonne capacité d'appréciation des situations et de mise en œuvre des procédures, capacités relationnelles et de communication, sens de l'écoute, participation active à la dynamique d'équipe, capacité d'adaptation
- Connaissance des Recommandations des Bonnes Pratiques Professionnelles applicables au secteur
- Parfaite maitrise de l'outil informatique
- Permis B exigé
Contrat proposé :
- Contrat intérim temps plein à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 mars 2026
- Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur.
Modalités de recrutement :
Date limite de candidature le 19/12/2025
Référence de l'offre : 2025-421 AD DHRO Intérim 1 ETP
