informations générales
Pons
CDI
Depuis plusieurs années, Alizé Santé accompagne les patients atteints d'insuffisance respiratoire et de troubles du sommeil en leur proposant des solutions adaptées et un accompagnement de proximité.
Spécialistes de l'oxygénothérapie, de la ventilation non invasive (VNI) et du traitement de l'apnée du sommeil par PPC, nous plaçons la qualité de prise en charge des patients et la satisfaction des prescripteurs au cœur de nos priorités.
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Assistant Communication et Conformité Règlementaire.
Votre mission
Rattaché(e) à la Responsable Communication, vous participez à la mise en œuvre des actions de communication, à l'organisation des événements professionnels et au suivi des activités soumises à conformité réglementaire.
À ce titre, vous ;
Communication et événements professionnels
Participez à l'organisation et au suivi logistique des congrès, formations et événements professionnels ;
Assurez le suivi budgétaire des actions de communication et des événements ;
Créez et mettez en ligne des contenus sur les réseaux sociaux et le site internet, dans le respect du calendrier éditorial annuel ;
Participez à la création des books congrès ;
Assurez la gestion des goodies et objets publicitaires, de la création ou adaptation des visuels au suivi des commandes et des stocks.
Conformité réglementaire
Assurez le suivi et la mise en œuvre des règles d'éthique commerciale applicables aux relations avec les professionnels de santé (Loi Anti-Cadeaux) ;
Préparez et suivez les dossiers relatifs aux avantages consentis aux professionnels de santé, notamment auprès du CNOM et sur le site de Transparence ;
Assurez le suivi administratif des conventions d'hospitalité, des contrats et des frais liés aux professionnels de santé, aux congrès et aux formations ;
Participez au suivi des déplacements et des actions impliquant les professionnels de santé, dans le respect des exigences réglementaires.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2 à Bac+3 en communication, marketing, gestion administrative ou dans un domaine similaire ;
Vous disposez idéalement d'une première expérience en communication, événementiel, gestion administrative ou dans un environnement réglementé ;
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez gérer plusieurs dossiers simultanément ;
Vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles ;
À l'aise avec les nouvelles technologies, vous maîtrisez les outils bureautiques standards ainsi que les logiciels métiers ;
Vous faites preuve d'autonomie, de réactivité et d'adaptabilité ;
Vous appréciez la polyvalence et le travail en équipe.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps partiel (24h par semaine) / poste non ouvert en télétravail
Lieu : Pons (17)
Rémunération brute mensuelle : 1296€
Avantages
Un poste polyvalent et varié au croisement de la communication et de la conformité réglementaire ;
Un accompagnement à votre prise de poste ;
Mutuelle d'entreprise et prévoyance ;
Titres-restaurant ;
Plateforme CSE avec de nombreux avantages.
Adressez-nous votre CV et votre lettre de motivation, nous étudierons avec un fort intérêt votre candidature.


