informations générales
Bourcefranc-le-Chapus
CDI
En tant qu'Assistant Administratif (H/F), vous jouerez un rôle essentiel en soutenant les opérations administratives de l'entreprise. Vous serez responsable d'assurer un fonctionnement efficace du bureau en fournissant un soutien administratif polyvalent.
Gérer les tâches de secrétariat telles que la gestion des appels téléphoniques, la rédaction de courriers et la gestion des e-mails.
Assurer la saisie précise des données et la tenue à jour des documents administratifs.
Fournir un service clientèle de qualité en répondant aux demandes.
Collaborer avec les équipes internes pour faciliter la communication et assurer le bon fonctionnement des processus administratifs.
Prise de commandes, réalisation des BL et facturation, réalisation des documents sanitaires.
Suivi bancaire, encaissement clients, relance clients.
Etiquetage.
Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Compétences en saisie de données et en communication écrite.
Aisance téléphonique et capacité à interagir professionnellement avec diverses parties prenantes.
Prise de poste au 15 juin
Prévoir un surplus d'activité en décembre
Lieu du poste : En présentiel
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireGérer les tâches de secrétariat telles que la gestion des appels téléphoniques, la rédaction de courriers et la gestion des e-mails.
Assurer la saisie précise des données et la tenue à jour des documents administratifs.
Fournir un service clientèle de qualité en répondant aux demandes.
Collaborer avec les équipes internes pour faciliter la communication et assurer le bon fonctionnement des processus administratifs.
Prise de commandes, réalisation des BL et facturation, réalisation des documents sanitaires.
Suivi bancaire, encaissement clients, relance clients.
Etiquetage.
Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Compétences en saisie de données et en communication écrite.
Aisance téléphonique et capacité à interagir professionnellement avec diverses parties prenantes.
Prise de poste au 15 juin
Prévoir un surplus d'activité en décembre
Lieu du poste : En présentiel
