informations générales
MANPOWERMIS
Rattaché(e) au Responsable RH, vous intervenez en appui des responsables paie sur les missions suivantes :
- Administration du personnel : DPAE, visites médicales, arrêts maladie, etc.
- Saisie et contrôle des variables de paie
- Gestion des tickets avec le centre de services basé en Pologne
- Support administratif aux responsables paie
- Gestion des avenants de télétravail (campagne de renouvellement)
- Formation Bac 2 (profil junior accepté)
- Une première expérience en administration du personnel et/ou paie est un plus
- Connaissances en paie appréciées
- À l'aise avec les outils informatiques
- L'anglais est un plus
Du lundi au jeudi :
- Plages variables : 7h-9h30 / 11h45-13h45 / 15h45-19h30
- Plages fixes : 9h30-11h45 / 13h45-15h45
Le vendredi :
- Plages variables : 7h-9h30 / 12h00-13h30 / 14h30-19h30
- Plages fixes : 9h30-12h00 / 13h30-14h30
Rémunération : selon profil et expérience 13e mois Indemnité transport ou prise en charge à 100 % de l'abonnement transports en commun
Télétravail possible après intégration
Rejoindre Manpower c'est aussi:
- profitez d'un CET à un taux d'intérêt à 8%
- d'un accompagnement personnalisé
- des avantages sociaux culturels du CSE Manpower
Intéressé(e) par un poste RH polyvalent dans un environnement structuré ? Postulez dès maintenant avec Manpower.


