informations générales
Saint-Avé
CDD
La Ville de Saint-Avé recrute Un(e) Responsable d'équipe « Enfance/Jeunesse » dès que possible
Saint-Avé, 2ème ville de l'agglomération de Vannes, est une commune en plein essor, reconnue pour son dynamisme. Elle offre un cadre et une qualité de vie remarquables à proximité immédiate du Golfe du Morbihan.
En rejoignant la Ville de Saint-Avé, vous intégrez une collectivité à taille humaine, attachée aux valeurs du service public, qui favorise la coopération, le développement des compétences et l'implication de chacun au service de l'intérêt général.
Rattaché(e) au service Petite enfance - Enfance - Jeunesse, vous participez à l'accompagnement des enfants au restaurant scolaire sur le temps méridien pendant les périodes scolaires ainsi qu'aux accueils périscolaires.
Vous intervenez également auprès de l'accueil de loisirs « L'albatros » (200 enfants maximum âgés de 3 à 11 ans) en tant que responsable de l'équipe référente des « Calaos » (tranche d'âge 5 ans) durant les mercredis et les vacances scolaires.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Accompagnement des enfants au restaurant scolaire sur le temps méridien
- Accueil périscolaire : accueil des matins et/ou soirs
- Management de l'équipe « Calaos » (de 3 à 9 animateurs) durant les mercredis et vacances scolaires au sein de l'Albatros
- Animation et encadrement des enfants fréquentant les accueils périscolaires + l'accueil de loisirs sans hébergement durant le mercredi et les vacances scolaires
- Autres projets
Compétences et qualités requises :
- Brevet d'Etat ou Brevet Professionnel ou diplôme professionnel équivalent souhaité
- BAFA
- Maîtrise des besoins et du rythme de l'enfant
- Connaissance en hygiène et sécurité
- Elaboration et mise en œuvre de projets pédagogiques
- Proposition, préparation et animations de projets d'activités
- Expérience récente dans l'animation
- Qualités relationnelles
- Rigueur
- Ecoute
- Disponibilité
-Anticipation
- Capacité à travailler en équipe
Conditions et rémunération
- CDD 12 mois renouvelable
- Temps complet annualisé (1607 heures) sur l'année scolaire 2026-2027
- Planning de travail différent entre les périodes scolaires et les vacances scolaires
- Rémunération : rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois
- Titres-restaurant
- Adhésion au CNAS
- Participation employeur mutuelle et prévoyance groupe
Lettre de motivation et curriculum-vitae obligatoire
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSaint-Avé, 2ème ville de l'agglomération de Vannes, est une commune en plein essor, reconnue pour son dynamisme. Elle offre un cadre et une qualité de vie remarquables à proximité immédiate du Golfe du Morbihan.
En rejoignant la Ville de Saint-Avé, vous intégrez une collectivité à taille humaine, attachée aux valeurs du service public, qui favorise la coopération, le développement des compétences et l'implication de chacun au service de l'intérêt général.
Rattaché(e) au service Petite enfance - Enfance - Jeunesse, vous participez à l'accompagnement des enfants au restaurant scolaire sur le temps méridien pendant les périodes scolaires ainsi qu'aux accueils périscolaires.
Vous intervenez également auprès de l'accueil de loisirs « L'albatros » (200 enfants maximum âgés de 3 à 11 ans) en tant que responsable de l'équipe référente des « Calaos » (tranche d'âge 5 ans) durant les mercredis et les vacances scolaires.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Accompagnement des enfants au restaurant scolaire sur le temps méridien
- Accueil périscolaire : accueil des matins et/ou soirs
- Management de l'équipe « Calaos » (de 3 à 9 animateurs) durant les mercredis et vacances scolaires au sein de l'Albatros
- Animation et encadrement des enfants fréquentant les accueils périscolaires + l'accueil de loisirs sans hébergement durant le mercredi et les vacances scolaires
- Autres projets
Compétences et qualités requises :
- Brevet d'Etat ou Brevet Professionnel ou diplôme professionnel équivalent souhaité
- BAFA
- Maîtrise des besoins et du rythme de l'enfant
- Connaissance en hygiène et sécurité
- Elaboration et mise en œuvre de projets pédagogiques
- Proposition, préparation et animations de projets d'activités
- Expérience récente dans l'animation
- Qualités relationnelles
- Rigueur
- Ecoute
- Disponibilité
-Anticipation
- Capacité à travailler en équipe
Conditions et rémunération
- CDD 12 mois renouvelable
- Temps complet annualisé (1607 heures) sur l'année scolaire 2026-2027
- Planning de travail différent entre les périodes scolaires et les vacances scolaires
- Rémunération : rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois
- Titres-restaurant
- Adhésion au CNAS
- Participation employeur mutuelle et prévoyance groupe
Lettre de motivation et curriculum-vitae obligatoire
