informations générales
Paris
Vous cherchez un environnement où vos idées prennent vie rapidement ? Bienvenue chez nous. Au sein de notre pôle pricing, nous cultivons une culture résolument Test & Learn et agile, dédiée à la modernisation de l'assurance habitation
En tant que Pricing Analyst, vous rejoignez une équipe jeune, ultra-ambitieuse et en pleine croissance. Votre terrain de jeu ? Le produit Habitation (Household), avec un objectif clair : optimiser, innover et piloter la rentabilité.
- L'art de la modélisation : Vous réalisez des études techniques approfondies pour perfectionner notre tarification actuelle. Ajout de scores, intégration de nouvelles sources de données (open data, IoT...), modélisations poussées : vous repensez le pricing de demain.
- Chasseur de tendances : Vous dénichez les nouveaux facteurs d'influence sur la sinistralité (fréquence, coût moyen) et pilotez la sélection des risques à la souscription.
- Culture Test & Learn : Vous êtes force de proposition. Vous imaginez une nouvelle structure tarifaire ? Vous la testez, vous l'ajustez. Vous êtes le(a) garant(e) de la rentabilité du produit.
- Rôle transverse & international : Vous collaborez et agissez en tant que support transverse auprès des différentes directions opérationnelles du Groupe Admiral
Les atouts en rejoignant la team Pricing Habitation ?
- Vous êtes le véritable "owner" de vos changements tarifaires. De l'idée à la mise en production, c'est vous qui pilotez.
- Le pôle Habitation déborde d'ambition. Il y a énormément de choses à construire, à structurer et à inventer. Vos initiatives feront la différence.
- Quelques mois après votre arrivée dans l'entreprise, vous aurez déjà un impact significatif avec des changements de prix que vous devrez présenter à la direction de la filiale française et à la direction du pôle Pricing international.
- Vous serez rapidement impliqué(e) dans des projets à forte valeur ajoutée pour le groupe et dont vous aurez la responsabilité.
Les avantages et conditions du poste :
- Le poste est à pourvoir à Paris (20ème arr.) : Bureau facilement accessible en transports - Pas de full télétravail envisageable pour ce poste.
- Modèle de travail hybride avec 3 jours en télétravail et 2 jours sur site par semaine une fois que vous êtes considéré(e) autonome sur le poste
- Une rémunération annuelle sur 12 mois et de nombreux avantages salariaux : prime d'ancienneté à partir d'un an, participation, actionnariat, carte restaurant (10€ par jour travaillé), mutuelle, retraite sur-complémentaire, prise en charge à 50% de l'abonnement transport, 1% logement, CE d'entreprise, prime vacances, prime de fin d'année.
Profil Recherché :
Nous ne cherchons pas un(e) simple exécutant(e), mais une personnalité débrouillarde, curieuse et orientée solutions.
- Background : Diplômé(e) d'un Master 2 à dominante mathématiques, statistiques, analyse de données, vous êtes actuellement Chargé(e) d'études actuarielles/statistiques
- Expérience : Vous avez 2 à 5 ans d'expérience (hors alternance), dont a minima 2 ans en Tarification IARD
- Hard Skills : Le Machine Learning n'a pas de secret pour vous, notamment les GLM. Vous maîtrisez Python sur le bout des doigts.
- Langues : You speak English fluently! Un anglais opérationnel est indispensable pour vos échanges avec la team internationale pricing
Les gros "plus" qui feront pencher la balance :
- Vous avez déjà une expérience en Pricing MRH (Habitation).
- Vous maîtrisez l'un des outils modernes de tarification du marché (Akur8, Emblem, Addactis Pricing, etc.).
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireEn tant que Pricing Analyst, vous rejoignez une équipe jeune, ultra-ambitieuse et en pleine croissance. Votre terrain de jeu ? Le produit Habitation (Household), avec un objectif clair : optimiser, innover et piloter la rentabilité.
- L'art de la modélisation : Vous réalisez des études techniques approfondies pour perfectionner notre tarification actuelle. Ajout de scores, intégration de nouvelles sources de données (open data, IoT...), modélisations poussées : vous repensez le pricing de demain.
- Chasseur de tendances : Vous dénichez les nouveaux facteurs d'influence sur la sinistralité (fréquence, coût moyen) et pilotez la sélection des risques à la souscription.
- Culture Test & Learn : Vous êtes force de proposition. Vous imaginez une nouvelle structure tarifaire ? Vous la testez, vous l'ajustez. Vous êtes le(a) garant(e) de la rentabilité du produit.
- Rôle transverse & international : Vous collaborez et agissez en tant que support transverse auprès des différentes directions opérationnelles du Groupe Admiral
Les atouts en rejoignant la team Pricing Habitation ?
- Vous êtes le véritable "owner" de vos changements tarifaires. De l'idée à la mise en production, c'est vous qui pilotez.
- Le pôle Habitation déborde d'ambition. Il y a énormément de choses à construire, à structurer et à inventer. Vos initiatives feront la différence.
- Quelques mois après votre arrivée dans l'entreprise, vous aurez déjà un impact significatif avec des changements de prix que vous devrez présenter à la direction de la filiale française et à la direction du pôle Pricing international.
- Vous serez rapidement impliqué(e) dans des projets à forte valeur ajoutée pour le groupe et dont vous aurez la responsabilité.
Les avantages et conditions du poste :
- Le poste est à pourvoir à Paris (20ème arr.) : Bureau facilement accessible en transports - Pas de full télétravail envisageable pour ce poste.
- Modèle de travail hybride avec 3 jours en télétravail et 2 jours sur site par semaine une fois que vous êtes considéré(e) autonome sur le poste
- Une rémunération annuelle sur 12 mois et de nombreux avantages salariaux : prime d'ancienneté à partir d'un an, participation, actionnariat, carte restaurant (10€ par jour travaillé), mutuelle, retraite sur-complémentaire, prise en charge à 50% de l'abonnement transport, 1% logement, CE d'entreprise, prime vacances, prime de fin d'année.
Profil Recherché :
Nous ne cherchons pas un(e) simple exécutant(e), mais une personnalité débrouillarde, curieuse et orientée solutions.
- Background : Diplômé(e) d'un Master 2 à dominante mathématiques, statistiques, analyse de données, vous êtes actuellement Chargé(e) d'études actuarielles/statistiques
- Expérience : Vous avez 2 à 5 ans d'expérience (hors alternance), dont a minima 2 ans en Tarification IARD
- Hard Skills : Le Machine Learning n'a pas de secret pour vous, notamment les GLM. Vous maîtrisez Python sur le bout des doigts.
- Langues : You speak English fluently! Un anglais opérationnel est indispensable pour vos échanges avec la team internationale pricing
Les gros "plus" qui feront pencher la balance :
- Vous avez déjà une expérience en Pricing MRH (Habitation).
- Vous maîtrisez l'un des outils modernes de tarification du marché (Akur8, Emblem, Addactis Pricing, etc.).
