informations générales
Rochelle
CDD
La MAS qui se compose de 7 unités d'internat et d'1 accueil de jour délocalisé, accueille 90 personnes dont 80 présentent un polyhandicap et 10 une maladie neuro évolutive. L'accueil temporaire quant à lui dispose de 6 places d'accueil pour personnes en situation de polyhandicap. Chaque unité de vie à un projet d'unité spécifique et adapté aux personnes accompagnées. La structure est idéalement située dans la vie citadine de La Rochelle, à côté de la gare SNCF et à proximité du bord de mer. Les lieux de vie sont adaptés, confortables et bien équipés pour le confort des enfants et adultes accueillis et le travail des professionnels.
L'AES/AMP accompagne les adultes en situation de polyhandicap dans les actes essentiels du quotidien ainsi que dans les activités d'éveil, de vie sociale et de loisirs. En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire l'AES/AMP établit une relation attentive et sécurisante afin d'apporter une réponse adaptée aux besoins et attentes des personnes accompagnées.
L'AMP / AES assure à ce titre, dans le cadre des projets personnalisés des résidents :
- L'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et de la vie sociale
- La mise en place d'actions relatives au soin et au bien-être
- L'élaboration, la mise en œuvre d'activités éducatives
- La participation à la prévention et à la sécurité
- Le travail en équipe, avec la famille et/ou les représentants légaux
- Le rôle (ou les missions) de référents pour certaines personnes accompagnées
Savoir-être professionnel
- Faire preuve de qualité d'observation, de compréhension, d'écoute.
- Respecter la personnalité, les habitudes de vie, les valeurs et l'environnement de chaque personne.
Prendre en compte les actes d'autodétermination
- Identifier et respecter les rôles des différents professionnels de l'équipe pluridisciplinaire et être acteur
au sein de cette équipe
- Appétence pour la communication alternative
Le diplôme n'est pas exigé mais une expérience professionnelle en accompagnement auprès d'enfants et d'adultes et une sensibilité au public en situation de handicap sont exigées.
La durée du contrat CDD est de trois mois et renouvelable.
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L'AMP / AES assure à ce titre, dans le cadre des projets personnalisés des résidents :
- L'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et de la vie sociale
- La mise en place d'actions relatives au soin et au bien-être
- L'élaboration, la mise en œuvre d'activités éducatives
- La participation à la prévention et à la sécurité
- Le travail en équipe, avec la famille et/ou les représentants légaux
- Le rôle (ou les missions) de référents pour certaines personnes accompagnées
Savoir-être professionnel
- Faire preuve de qualité d'observation, de compréhension, d'écoute.
- Respecter la personnalité, les habitudes de vie, les valeurs et l'environnement de chaque personne.
Prendre en compte les actes d'autodétermination
- Identifier et respecter les rôles des différents professionnels de l'équipe pluridisciplinaire et être acteur
au sein de cette équipe
- Appétence pour la communication alternative
Le diplôme n'est pas exigé mais une expérience professionnelle en accompagnement auprès d'enfants et d'adultes et une sensibilité au public en situation de handicap sont exigées.
La durée du contrat CDD est de trois mois et renouvelable.
