informations générales
Chambéry
Placé(e) sous la responsabilité du Chef d'équipe technique, vous êtes chargé(e) d'assurer l'entretien et le nettoyage des locaux de la piscine sur laquelle vous êtes affecté(e). Vous contribuez également à l'accueil des usagers et à ce que leur séjour dans l'équipement se passe le plus agréablement possible.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
- Avant l'ouverture de l'établissement au public : procéder au nettoyage quotidien des vestiaires et locaux sanitaires (sols, murs, douches, WC, poubelles), halls d'entrée, infirmerie, bureaux, locaux du personnel...
- Pendant les heures d'ouverture au public : conserver une propreté visuelle des locaux accessibles au public (douches, WC, escaliers et couloirs d'accès, casiers, poubelles.), des abords des bassins ou de la piste de glace, des pelouses
- Nettoyer le mobilier et les équipements : cabines, bancs, casiers, poubelles, éviers, vitres intérieures, miroirs.
- Respecter les procédures de nettoyage spécifiques aux piscines (détartrage, dégraissage, désinfection)
- Entretenir le matériel mis à disposition après chaque utilisation : auto-laveuse, aspirateur, serpillière, balai, éponge.
- Contrôler l'état général des locaux et signaler tout dysfonctionnement ou dégradation
- Accueillir, renseigner et orienter les usagers
- Etablir des relations de travail avec l'équipe technique pour un meilleur suivi de la qualité des locaux et annexes
- Participer au nettoyage de fond lors des périodes de maintenance des équipements (ex. : vidange)
COMPÉTENCES RECHERCHÉES :
- Savoir respecter une procédure de nettoyage (délai, méthode, site)
- Être sensible aux problèmes de propreté et d'hygiène
- Avoir un bon relationnel (travail en présence d'usagers)
- Savoir travailler en équipe et en autonomie
- Savoir prendre des initiatives et faire des remontées d'information à la hiérarchie
- Réactivité, disponibilité, discernement, rigueur et ponctualité
PROFIL ATTENDU :
- La condition physique du candidat doit lui permettre de porter des charges de minimum 5 kg, de manipuler des produits chimiques (ex. : chlore), de travailler en espaces confinés.
- Être en capacité de travailler en milieu chaud et humide
- Disposer d'un moyen de locomotion permettant une prise de poste matinale et une fin de poste tardive
- Justifier d'une première expérience dans le nettoyage (piscine, stations de sport d'hiver, bureaux...) serait un plus.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Lieu de prise de poste : soit la piscine de Buisson Rond (rue Sainte Rose à Chambéry), soit la piscine aqualudique du Stade (avenue Alsace Lorraine à Chambéry)
Horaires et rythmes de travail :
- amplitude : prise de poste au plus tôt à 06h00, fin de poste au plus tard à 21h30
- travail certains week-ends et certains jours fériés par roulement avec les autres membres de l'équipe
- les plannings sont établis et communiqués à l'avance pour permettre aux agents de s'organiser
4. Rémunération : rémunération statutaire + prime de fonction + prime de fin d'année + titres restaurant + participation mutuelle et prévoyance + plan de déplacement entreprise + supplément familial (si le/la conjoint(e) ne le touche pas déjà) + adhésion au Centre National d'Action Social (CNAS).
Les candidats sont invités à déposer leur candidature (curriculum vitae à jour + lettre de motivation) en ligne jusqu'au 16 juin 2024.
Les entretiens de recrutement se dérouleront le 20 juin 2024 matin.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireACTIVITÉS PRINCIPALES :
- Avant l'ouverture de l'établissement au public : procéder au nettoyage quotidien des vestiaires et locaux sanitaires (sols, murs, douches, WC, poubelles), halls d'entrée, infirmerie, bureaux, locaux du personnel...
- Pendant les heures d'ouverture au public : conserver une propreté visuelle des locaux accessibles au public (douches, WC, escaliers et couloirs d'accès, casiers, poubelles.), des abords des bassins ou de la piste de glace, des pelouses
- Nettoyer le mobilier et les équipements : cabines, bancs, casiers, poubelles, éviers, vitres intérieures, miroirs.
- Respecter les procédures de nettoyage spécifiques aux piscines (détartrage, dégraissage, désinfection)
- Entretenir le matériel mis à disposition après chaque utilisation : auto-laveuse, aspirateur, serpillière, balai, éponge.
- Contrôler l'état général des locaux et signaler tout dysfonctionnement ou dégradation
- Accueillir, renseigner et orienter les usagers
- Etablir des relations de travail avec l'équipe technique pour un meilleur suivi de la qualité des locaux et annexes
- Participer au nettoyage de fond lors des périodes de maintenance des équipements (ex. : vidange)
COMPÉTENCES RECHERCHÉES :
- Savoir respecter une procédure de nettoyage (délai, méthode, site)
- Être sensible aux problèmes de propreté et d'hygiène
- Avoir un bon relationnel (travail en présence d'usagers)
- Savoir travailler en équipe et en autonomie
- Savoir prendre des initiatives et faire des remontées d'information à la hiérarchie
- Réactivité, disponibilité, discernement, rigueur et ponctualité
PROFIL ATTENDU :
- La condition physique du candidat doit lui permettre de porter des charges de minimum 5 kg, de manipuler des produits chimiques (ex. : chlore), de travailler en espaces confinés.
- Être en capacité de travailler en milieu chaud et humide
- Disposer d'un moyen de locomotion permettant une prise de poste matinale et une fin de poste tardive
- Justifier d'une première expérience dans le nettoyage (piscine, stations de sport d'hiver, bureaux...) serait un plus.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Lieu de prise de poste : soit la piscine de Buisson Rond (rue Sainte Rose à Chambéry), soit la piscine aqualudique du Stade (avenue Alsace Lorraine à Chambéry)
Horaires et rythmes de travail :
- amplitude : prise de poste au plus tôt à 06h00, fin de poste au plus tard à 21h30
- travail certains week-ends et certains jours fériés par roulement avec les autres membres de l'équipe
- les plannings sont établis et communiqués à l'avance pour permettre aux agents de s'organiser
4. Rémunération : rémunération statutaire + prime de fonction + prime de fin d'année + titres restaurant + participation mutuelle et prévoyance + plan de déplacement entreprise + supplément familial (si le/la conjoint(e) ne le touche pas déjà) + adhésion au Centre National d'Action Social (CNAS).
Les candidats sont invités à déposer leur candidature (curriculum vitae à jour + lettre de motivation) en ligne jusqu'au 16 juin 2024.
Les entretiens de recrutement se dérouleront le 20 juin 2024 matin.
