informations générales
Rochelle
CDD
L'ALPMS, association loi 1901, reconnue d'intérêt général, créée en 1999, conduit sur les 28 communes de la Communauté d'Agglomération de La Rochelle un dispositif de médiation sociale de jour et de nuit. L'Agence emploie 21 salariés dont 18 agents de médiation sociale de jour et de de nuit.
L'ALPMS recrute un.e médiateur.rice social.e de NUIT pour mener des actions de médiation auprès des habitants et des acteurs professionnels et institutionnels, en vue de contribuer à renforcer la cohésion sociale.
Poste à pourvoir en CDD de 15 jours renouvelables
MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer et/ou restaurer le lien social en privilégiant l'écoute et le dialogue
- Assurer une présence active de proximité, notamment en collaboration avec les collèges
- Prévenir et gérer les situations conflictuelles : en temps réel et en temps différé (conciliation)
- Participer à des actions de sensibilisation à la culture de la médiation, notamment en milieu scolaire (projet-pilote en cours, en partenariat avec l'Éducation Nationale).
- Orienter, mettre en relation les personnes avec les professionnels du territoire (services publics, associations, etc ) susceptibles de prendre le relais du médiateur social.
- Participer, en lien avec les autres services de la CDA et les partenaires, aux projets ou événements qui contribuent à la préservation du lien social et au vivre-ensemble, à l'amélioration du cadre de vie et à la facilitation du dialogue entre les habitants et les institutions.
PROFIL RECHERCHE
- Pas de diplôme exigé
- Compétences recherchées :
- Qualités d'écoute, d'empathie et de communication
- Maîtrise des fondamentaux de la médiation et du cadre déontologique du métier
- Capacités d'observation, d'analyse et de préconisations relatives aux situations rencontrées dans son activité (veille sociale, diagnostic de situation...)
- Capacité à travailler en binôme et en équipe
- Capacité à s'inscrire dans un réseau partenarial
- Qualités rédactionnelles et aisance avec l'outil informatique
- Connaissance des problématiques des Quartiers Politique de la Ville appréciée
CONDITIONS D'EXERCICE
- CDD à temps complet : repos compensateur de 5h par semaine soit 30h travaillées pour 35h payées
- Horaires de nuit de 19h à 1h du matin, 1/2 week-end ( WE travaillé => récupération les Lundis et Mardis)
- Salaire brut de 1900€, chèques déjeuners (8€/jour), primes (transport : 50€/mois)
Pour postuler, envoyez votre CV et une lettre de motivation à l'attention de Samuel ARZUR, directeur de l'ALPMS. (direction@alpms.fr)
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireL'ALPMS recrute un.e médiateur.rice social.e de NUIT pour mener des actions de médiation auprès des habitants et des acteurs professionnels et institutionnels, en vue de contribuer à renforcer la cohésion sociale.
Poste à pourvoir en CDD de 15 jours renouvelables
MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer et/ou restaurer le lien social en privilégiant l'écoute et le dialogue
- Assurer une présence active de proximité, notamment en collaboration avec les collèges
- Prévenir et gérer les situations conflictuelles : en temps réel et en temps différé (conciliation)
- Participer à des actions de sensibilisation à la culture de la médiation, notamment en milieu scolaire (projet-pilote en cours, en partenariat avec l'Éducation Nationale).
- Orienter, mettre en relation les personnes avec les professionnels du territoire (services publics, associations, etc ) susceptibles de prendre le relais du médiateur social.
- Participer, en lien avec les autres services de la CDA et les partenaires, aux projets ou événements qui contribuent à la préservation du lien social et au vivre-ensemble, à l'amélioration du cadre de vie et à la facilitation du dialogue entre les habitants et les institutions.
PROFIL RECHERCHE
- Pas de diplôme exigé
- Compétences recherchées :
- Qualités d'écoute, d'empathie et de communication
- Maîtrise des fondamentaux de la médiation et du cadre déontologique du métier
- Capacités d'observation, d'analyse et de préconisations relatives aux situations rencontrées dans son activité (veille sociale, diagnostic de situation...)
- Capacité à travailler en binôme et en équipe
- Capacité à s'inscrire dans un réseau partenarial
- Qualités rédactionnelles et aisance avec l'outil informatique
- Connaissance des problématiques des Quartiers Politique de la Ville appréciée
CONDITIONS D'EXERCICE
- CDD à temps complet : repos compensateur de 5h par semaine soit 30h travaillées pour 35h payées
- Horaires de nuit de 19h à 1h du matin, 1/2 week-end ( WE travaillé => récupération les Lundis et Mardis)
- Salaire brut de 1900€, chèques déjeuners (8€/jour), primes (transport : 50€/mois)
Pour postuler, envoyez votre CV et une lettre de motivation à l'attention de Samuel ARZUR, directeur de l'ALPMS. (direction@alpms.fr)
