informations générales
Montoire-sur-le-Loir
CDI
Dans le cadre d'un futur départ à la retraite, la société BARBAS ET PLAILLY, fonderie aluminium, recherche un(e) agent(e) de maintenance industrielle.
Sous la responsabilité du pilote de processus Infrastructures et HSE, et encadré par le pilote maintenance, au sein d'une équipe de 4 personnes, vous assurez les travaux de maintenance sur les moyens de production de l'entreprise.
Vos missions principales:
*assurer la maintenance curative
*assurer la maintenance préventive de niveau 2
*participer à l'installation de nouveaux moyens
Vous disposez de solides connaissances en mécanique, et êtes à l'aise en pneumatique et/ou hydraulique et/ou électricité.
Vous aimez le travail en équipe, vous êtes débrouillard(e) et savez gérer les priorités.
Vous êtes titulaire d'une formation initiale ou d'une expérience réussie en maintenance des équipements industriels ou en mécanique agricole.
Le poste est à pourvoir en 39h par semaine, en horaires de journée.
Salaire à définir selon profil. Avantages: indemnité de transport, tickets restaurant, mutuelle, participation.
Poste à pourvoir dès que possible pour un doublon de plusieurs mois avec le salarié partant en retraite.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous la responsabilité du pilote de processus Infrastructures et HSE, et encadré par le pilote maintenance, au sein d'une équipe de 4 personnes, vous assurez les travaux de maintenance sur les moyens de production de l'entreprise.
Vos missions principales:
*assurer la maintenance curative
*assurer la maintenance préventive de niveau 2
*participer à l'installation de nouveaux moyens
Vous disposez de solides connaissances en mécanique, et êtes à l'aise en pneumatique et/ou hydraulique et/ou électricité.
Vous aimez le travail en équipe, vous êtes débrouillard(e) et savez gérer les priorités.
Vous êtes titulaire d'une formation initiale ou d'une expérience réussie en maintenance des équipements industriels ou en mécanique agricole.
Le poste est à pourvoir en 39h par semaine, en horaires de journée.
Salaire à définir selon profil. Avantages: indemnité de transport, tickets restaurant, mutuelle, participation.
Poste à pourvoir dès que possible pour un doublon de plusieurs mois avec le salarié partant en retraite.
