informations générales
MANPOWER FRANCEMIS
Dans cette fonction, vous serez amené à :
-Accueillir et orienter les clients
-Conseiller sur l'orientation du logement
-Assurer le suivi administratif
-Gérer la relation client
-Prévenir les situations d'impayés
-Recouvrer les impayés
-Collaborer avec les équipes internes
-Suivre les procédures internes
Idéalement diplômée d'une formation type BTS dans le domaine immobilier, vous justifiez d'une expérience dans la gestion locative.
Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve).
A prévoir en complément de la rémunération :
13ème mois, tickets restaurant d'une valeur de 920 et 6 semaine de congés payés. Autres avantages :
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)


