informations générales
Clermont-Ferrand
CDD
à pourvoir sur le Territoire Clermont Pays Livradois
regroupant une Maison d'Enfants à Caractère Social à Egliseneuve-près-Billom, quatre Maisons d'Accueil à Clermont-Ferrand, Romagnat et Pont-du-Château et un Foyer d'accueil à Thiers
Poste basé à Egliseneuve-près-Billom et Clermont-Ferrand
Missions :
Dans le cadre des projets d'établissements et de service et sous l'autorité du directeur de territoire, en lien avec les responsables de services éducatifs, il/elle est responsable de l'organisation de la gestion administrative, comptable et logistique de l'établissement :
- Organisation, management et accompagnement des équipes sous sa responsabilité : secrétaires référentes RH, comptables et équipe des services généraux (cuisine, entretien, maintenance des bâtiments, .)
- Analyse et suivi budgétaire, préparation de tableaux de bord, en lien avec la direction et la DAF
- Gestion des achats en lien avec les fournisseurs et veille au respect de la procédure des dépenses,
- Coordination des tâches administratives, comptables et financières,
- Veille à la conformité des processus RH
- Gestion, maintenance et entretien du patrimoine mobilier et immobilier des établissements et services, garantissant la sécurité des personnes et des biens dans le respect des normes en vigueur
Profil :
- Diplôme de niveau 5 ou 6 en gestion/administration minimum exigé
- Expériences d'encadrement d'équipe
- Compétences en gestion des risques et connaissances normes hygiènes et sécurité indispensable
- Connaissances en comptabilité
- Aptitude à l'utilisation des outils informatiques indispensable
- Connaissances en droit du travail et gestion RH souhaitées
- Connaissances du milieu associatif des établissements à caractère sociaux et médico sociaux serait un plus
Spécificités du poste :
- Cadre membre de l'équipe de direction
- Rémunération type CC66 selon expérience
Poste à pourvoir le plus rapidement possible