Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Missions principales
Sous la responsabilité du Directeur et en collaboration avec l'équipe d'accompagnement socioprofessionnel de Ricochets, vous accompagnerez les salariés en insertion vers l'emploi durable et contribuerez à la résolution de leurs difficultés sociales et professionnelles :
o Recrutement et accompagnement socio-professionnel des salariés en insertion
o Participer au recrutement des salariés en insertion
o Etablir un diagnostic social de la personne et de son projet professionnel
o Mettre en œuvre des moyens pour lever les freins sociaux repérés (mobilité, santé, addictions...)
o Construire avec la personne un parcours d'insertion professionnelle adapté et en formaliser les étapes
o Coordonner sa mise en œuvre avec les encadrants techniques et les partenaires
o Evaluer la progression des salariés tout au long de leur contrat
o Etablir un bilan de parcours en fin de contrat
o Entretien des relations avec les partenaires et les entreprises
o Participer aux réunions et RDV avec les partenaires de l'insertion et de l'emploi : Conseil Départemental, Pôle Emploi, CCAS, associations d'insertion partenaires...
o Assurer une veille active et permanente de l'offre d'insertion, de formation et d'emploi sur le territoire
o Etudier les besoins des entreprises et développer des partenariats pour placer les salariés en stage ou en emploi
o Participation à la vie de l'association
o Participer aux diverses réunions du personnel et entretiens tripartites avec les encadrants techniques et les salariés en insertion
o Rendre compte de son activité auprès du directeur et saisir régulièrement les informations d'activité sur un logiciel dédié
o Représenter Ricochets dans le cadre d'évènements relevant de la mission de l'ASP
o Participer aux activités et projets de l'association.
Profil recherché
Titulaire d'un diplôme de CIP, CESF, travailleur social, conseiller social, avec 3 ans d'expérience dans le domaine, vous êtes sensible aux valeurs de Ricochets d'entraide et de solidarité.
Qualités requises
o Qualités relationnelles, écoute, maîtrise des techniques de conduite d'entretien
o Travail en équipe pluridisciplinaire
o Rigueur, capacités rédactionnelles, autonomie, réactivité, discrétion
o Connaissance des dispositifs d'insertion et du réseau de l'insertion en Dordogne
Conditions
o Rémunération selon convention collective des ACI et profil
- Prise de poste dès que possible, dans le courant de l'été