informations générales
Chaumont
CDD
Dans le cadre du dispositif AGIR (Accompagnement Global et Individualisé des Réfugiés) mis en œuvre dans le département de la Haute-Marne, l'AATM recrute un(e) Chargé(e) d'insertion sociale et professionnelle.
Le programme AGIR vise à accompagner de manière globale et individualisée les réfugiés dans leur accès à l'emploi et au logement.
Vous intégrerez une équipe dynamique de cinq personnes.
CDD jusqu'au 31/03/2025 - temps plein; contrat renouvelable.
Poste basé à Chaumont, avec déplacements fréquents et permanences régulières sur l'ensemble du département (Langres, Saint-Dizier, etc.).
Le/la chargé(e) d'insertion sociale et professionnelle aura pour missions :
- Accueillir et évaluer les besoins du public BPI
- Garantir l'accès et le maintien des droits
- Promouvoir l'autonomie des personnes accompagnées
- Accompagner les BPI vers et dans le logement pérenne (demande de logement, aides)
- Accompagner les BPI dans leur parcours d'insertion professionnelle
- Orienter les BPI vers les offres de formation et d'emploi
- Travailler en partenariat avec les acteurs sociaux, de l'intégration et de l'entreprise, dans une logique de complémentarité
- Permettre la levée des freins à l'intégration (mobilité, apprentissage du français, santé.)
- Rendre compte de son activité et évaluer les actions
Il/elle interviendra en lien étroit avec l'équipe.
Missions spécifiques en lien avec les actions collectives et partenariales :
- Mettre en place/ animer des ateliers et des informations collectives à destination des BPI et/ou EPA
- Renforcer l'action FLP animée par La Clé en accompagnant les apprenants : orientation des BPI vers les cours de FLP, recherche de stages, préparation à des job datings, mise en relation avec les entreprises locales
- Identifier les besoins et orienter les bénéficiaires vers les ASL et/ou les ateliers de prise en main du logiciel FRELLO
- Favoriser la coordination du suivi de parcours du bénéficiaire
- Mettre en place des ateliers thématiques
- Organiser des sorties professionnelles.
Il s'agira de mobiliser le réseau partenarial et d'assurer une coordination des actions d'intégration de chaque personne accompagnée, afin de garantir un parcours sans rupture.
Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à : AGIR AATM Haute-Marne - agir52@aatm.fr
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLe programme AGIR vise à accompagner de manière globale et individualisée les réfugiés dans leur accès à l'emploi et au logement.
Vous intégrerez une équipe dynamique de cinq personnes.
CDD jusqu'au 31/03/2025 - temps plein; contrat renouvelable.
Poste basé à Chaumont, avec déplacements fréquents et permanences régulières sur l'ensemble du département (Langres, Saint-Dizier, etc.).
Le/la chargé(e) d'insertion sociale et professionnelle aura pour missions :
- Accueillir et évaluer les besoins du public BPI
- Garantir l'accès et le maintien des droits
- Promouvoir l'autonomie des personnes accompagnées
- Accompagner les BPI vers et dans le logement pérenne (demande de logement, aides)
- Accompagner les BPI dans leur parcours d'insertion professionnelle
- Orienter les BPI vers les offres de formation et d'emploi
- Travailler en partenariat avec les acteurs sociaux, de l'intégration et de l'entreprise, dans une logique de complémentarité
- Permettre la levée des freins à l'intégration (mobilité, apprentissage du français, santé.)
- Rendre compte de son activité et évaluer les actions
Il/elle interviendra en lien étroit avec l'équipe.
Missions spécifiques en lien avec les actions collectives et partenariales :
- Mettre en place/ animer des ateliers et des informations collectives à destination des BPI et/ou EPA
- Renforcer l'action FLP animée par La Clé en accompagnant les apprenants : orientation des BPI vers les cours de FLP, recherche de stages, préparation à des job datings, mise en relation avec les entreprises locales
- Identifier les besoins et orienter les bénéficiaires vers les ASL et/ou les ateliers de prise en main du logiciel FRELLO
- Favoriser la coordination du suivi de parcours du bénéficiaire
- Mettre en place des ateliers thématiques
- Organiser des sorties professionnelles.
Il s'agira de mobiliser le réseau partenarial et d'assurer une coordination des actions d'intégration de chaque personne accompagnée, afin de garantir un parcours sans rupture.
Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à : AGIR AATM Haute-Marne - agir52@aatm.fr
