informations générales
Informations sur l'entreprise
Notre client, est une entreprise de services en plein développement, qui va devoir mettre en oeuvre des changements importants, dans un contexte de croissance externe.
Missions
- Harmonisation et optimisation des procédures d'administration des RH pour les 3 entités du groupe.
- Veiller à la bonne application du droit du travail.
- Participation à la préparation et à la validation des éléments de paie.
- Gestion des contrats de travail (établissement des contrats, des avenants, exécution).
- Mise en place et gestion d'un CSE et suivi des NAO.
- Coanimation les instances représentatives du personnel.
- Conseil aux opérationnels sur l'ensemble des thématiques RH.
- Suivi et optimisation du plan de formation.
- Recrutement de certains profils.
- Participation à l'élaboration du budget....