Chef des Ventes 51 H/F

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Expert de la distribution multicanale pour le monde de l'énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en oeuvre de solutions innovantes. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation est au coeur de l'entreprise.

A ce titre, la Direction des Ventes CAP NORD recherche un(e) Chef des Ventes en CDI, basé(e) à Reims.

VOTRE QUOTIDIEN

Au sein de la Direction des Ventes, rattaché(e) au Directeur de Pôle, vous avez pour principale mission le développement des parts de marché du pôle par le pilotage des équipes itinérantes et la mise en oeuvre de la politique Commerciale. Plus précisément, vous êtes amené à :
- Piloter les équipes commerciales itinérantes en garantissant l'application des standards de vente Rexel, participer au recrutement, garantir l'intégration et l'évolution de chaque collaborateur.

- Analyser les indicateurs commerciaux et les partager en entretien avec vos collaborateurs.

- Accompagner les commerciaux itinérants en visites clients et organiser des tournées avec des fournisseurs ciblés.

- Participer aux réunions de pôles et aux réunions commerciales transversales puis transmettre les informations clés aux équipes.

- Relayer les opérations commerciales et mettre en oeuvre les plans d'actions en relation avec votre hiérarchie et les équipes transverses.

VOS QUALITES ET COMPETENCES

Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout la pertinence de votre parcours commercial, l'adéquation de vos connaissances techniques dans le domaine de l'électricité, de la domotique ou des solutions de maîtrise d'énergie et vos qualités personnelles qui feront la différence, en particulier :
- Votre écoute votre curiosité.

- Votre leadership et votre esprit d'équipe.

- Votre rigueur et votre goût du challenge.

D'AUTRES RAISONS DE NOUS REJOINDRE
- Un package de rémunération attractif (variable, participation, mutuelle, prévoyance).
- Des formations adaptées grâce à la Rexel Academy (environ 37 000 heures de formation dispensées chaque année).
- Un parcours d'intégration construit sur mesure.
- De nombreuses opportunités d'évolutions internes en France et à l'international (450 mobilités internes réalisées par an en moyenne).
- Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer.
- 80% de nos collaborateurs déclarent travailler dans un esprit d'équipe et de coopération. (enquête interne 2018).

QUI SOMMES-NOUS ?

Société côté en bourse et présente dans 26 pays, Rexel intervient après d'installateurs de toutes tailles, mais aussi de sociétés industrielles ou tertiaires, publiques et privées. En France, Rexel compte 5 000 collaborateurs, 460 agences et 9 centres logistiques pour un chiffre d'affaires de 2.44 milliards d'Euros. Vous êtes motivé pour rejoindre une équipe de passionnésconviviale et centrée sur ses clients ? Envoyez-nous votre candidature !...
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