photo JOURNEES DU PATRIMOINE - CHATEAU DU BOIS THIBAULT

JOURNEES DU PATRIMOINE - CHATEAU DU BOIS THIBAULT

Patrimoine - Culture, Artisanat

Lassay-les-Châteaux 53110

Du 19/09/2026 au 20/09/2026

Programme du week-end au Château de Bois Thibault : - Samedi & dimanche de 10h à 18h : Visites libres ou guidées, gratuites, de ce monument dont les ruines nous font remonter plus de 800 ans d'histoire. Visites proposées tout au long de la journée par les bénévoles passionnés de l'association culturelle de Lassay-les-Châteaux. - Dimanche de 10h30 à 18h : Marché de producteurs, d'artisans d'art locaux et four à pain médiéval. Au cœur des ruines médiévales classées Monument Historique, l'association culturelle de Lassay-les-Châteaux organise un marché de producteurs et créateurs locaux. Artisans, agriculteurs et artistes du territoire seront réunis dans l'enceinte du château pour proposer leurs produits dans un cadre unique en Mayenne. Temps fort de la journée : l'allumage du four à pain médiéval, vestige authentique du XIVe siècle. Une démonstration qui replonge visiteurs et familles dans le quotidien des habitants du château de l'époque. Entrée et visites entièrement gratuites. Tout public – idéal pour les curieux, les passionnés d’histoire, et les familles !

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Manpower Conseil Recrutement accompagne son client, entreprise industrielle reconnue pour son savoir-faire en chaudronnerie Chargé de Gestion RH (H/F) CDI - Gorron (53) Rejoignez une équipe RH dynamique et engagée au sein d'un environnement industriel où la proximité, l'autonomie et la qualité des relations humaines occupent une place essentielle. Au sein du pôle Gestion de Population, vous accompagnez environ 100 collaborateurs. Véritable partenaire RH des managers de votre périmètre, vous intervenez sur l'ensemble des sujets liés à la gestion des ressources humaines. Vos missions - Animez et participez aux différents rituels RH, paie et sécurité. - Assurez le recrutement et l'intégration des stagiaires, alternants, opérateurs, fonctions support et managers de votre périmètre. - Analysez les besoins de recrutement avec les managers et pilotez les processus de sélection. - Élaborez les propositions salariales et accompagnez les nouvelles recrues jusqu'à la validation de leur période d'essai. - Développez les relations avec les écoles, partenaires emploi et acteurs locaux du recrutement. - Gérez le suivi quotidien des collaborateurs : temps de travail, anomalies[...]

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