photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le.la Psychologue s'inscrit dans un fonctionnement d'équipe et travaille en collaboration avec 6 éducateurs spécialisés, 20 Assistants familiaux et un Chef de service. DESCRIPTION DU POSTE : Sous l'autorité du directeur et de la Directrice Adjointe et en collaboration avec le Chef de Service et les équipes : - Accompagnement et aide à la conception du projet personnalisé de l'enfant, par l'apport d'une analyse ou la réalisation de bilan si besoin, - Participation aux réunions d'équipe et ponctuellement sur demande, aux réunions de cadres ou avec les partenaires extérieurs. Point régulier des situations des enfants et de leurs familles. - Evaluation, accompagnement et travail d'analyse auprès des enfants et des parents - Orientation et coordination des prises en charges psychologiques de l'enfant, conseils et suivi pour les parents si besoin, - Participation éventuelle aux visites en présence d'un tiers, - Si prise en charge psy extérieures empêchée, mise en place d'un suivi tant que celui-ci reste compatible avec les missions d'évaluation et d'accompagnement du projet personnalisé de l'enfant, - Apport de connaissances et technicité psychologiques auprès des équipes -[...]

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Chef / Cheffe d'équipe travaux publics

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Alti Carrières, agence de recrutement made in Haute Loire sur CDI CDD, vous accompagne dans votre projet professionnel par sa connaissance du territoire et son expertise RH. Nous recherchons, pour l'un de nos clients professionnel du TP, un chef d'équipe Plâtrerie H/F. Vos missions ? Encadrer et accompagner une équipe de 2 à 5 personnes selon chantier Réaliser ponctuellement des visites avant chantier Prendre en main les plans de repérage, le chantier avec le conducteur de travaux Réaliser les implantations Réaliser le plaquage Réaliser les faux plafonds Possibilité de faire de la peinture Votre profil ? Vous avez éventuellement un CAP et + en Plâtrerie. Vous justifiez d'au minimum 5 ans d'expérience en plâtrerie. Une expérience d'au moins 3 ans en tant que chef d'équipe. Vous appréciez le travail d'équipe, êtes organisé(e). Conditions : CDI - 37h Salaire : 15€ à 18€ Avantages : Primes d'intéressement Indemnité de trajet Vous souhaitez rejoindre cette opportunité nouvelle où vous retrouvez votre fibre ? Contactez-nous dès à présent avec votre CV !

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Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un agent commercial indépendant H/F, motivé, dynamique et doté d'un excellent sens du relationnel. Les missions: - Prospecter et développer votre portefeuille, - Accompagner vendeurs et acheteurs, - Réaliser des estimations, visites et négociations. Vous avez le sens du commerce, vous êtes autonome. Une première expériences en immobilier serait un plus, mais pas obligatoire. Nous vous offrons une formation complète, un accompagnement individualisé, une rémunération attractive à la commission et des outils performants pour réussir.

photo Coach sportif en salle

Coach sportif en salle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) coach sportif(ve). Tes missions : * Coaching & accompagnement : - Accueillir et accompagner les adhérents dans leur pratique sportive - Construire des programmes personnalisés - Encadrer des Small Group Training - Assurer la sécurité et la bonne utilisation du matériel - Coaching personnel * Développement commercial : - Accueillir et renseigner les prospects - Contribuer au développement du club : visites, ventes, relances, animations - Participer à la fidélisation et à la satisfaction des adhérents Profil recherché : - Diplôme requis : BPJEPS AF / Licence STAPS / équivalent - À l'aise dans la relation client et le contact humain - Dynamique, souriant(e), organisé(e) et autonome - Fibre commerciale et sens du service - Envies de participer à la vie du club et d'insuffler de l'énergie au quotidien Ce que nous offrons : - Une ambiance de travail bienveillante et motivante - Une équipe soudée et accueillante - Une formation interne au concept Keep Cool - Accès à la salle et avantages collaborateurs - Un poste stable, humain et stimulant Conditions de travail : - Horaires à définir (salle ouverte du lundi au vendredi de 9h à 20h et le samedi de 10h[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Chaspuzac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité hiérarchique du RRH, et sur le périmètre de sa maroquinerie, le(a) Chargé(e) Ressources Humaines prend en charge l'ensemble de l'administration du personnel, de la gestion administrative de la paie et la gestion de projets RH en toute autonomie au sein de la maroquinerie. Le(a) chargé(e) RH est également en charge d'apporter son expertise RH aux opérationnels sur son domaine de compétence. Vos principales missions seront les suivantes : STRATEGIE ET POLITIQUE RH - Etre garant de la bonne application de la politique et orientations RH sur son périmètre. - Répondre aux opérationnels et faire monter en compétences la ligne d'encadrement intermédiaire sur les domaines paie, administration du personnel, et légal : création de module de formation. - Participer à la réalisation de la veille réglementaire et faire appliquer les dispositions résultantes de la législation et droit du travail. - Participer à la gestion de l'organisation des élections professionnelles. - Participation aux projets RH/ Entreprise nécessitant son intervention dans son domaine de compétences (NAO, Accords d'entreprises.). GESTION DES TEMPS ET PAIE - Assurer la GTA : paramétrages des[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Administrations - Institutions

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS PRINCIPALES : Sous la responsabilité du DGS . Mise en œuvre de la politique en matière de gestion des ressources humaines . Gestion administrative et statutaire du personnel . Accompagnement des encadrants et des agents - Information et conseil dans les domaines des ressources humaines . Pilotage de l'activité RH et de la masse salariale . Encadrement de l'agent gestionnaire de la paie ACTIVITES : Mise en œuvre de la politique de gestion des ressources humaines - Actions liées à la santé/sécurité au travail - Préparation du budget (pilotage/contrôle de la masse salariale - budget formations.) - GPEC - Pilotage et mise en œuvre de la politique de recrutement et de mobilité interne (besoins, organisation et participation aux entretiens de recrutement .) - Pilotage du Rapport Social Unique Gestion administrative et statutaire - Mise en œuvre des dispositions statutaires et rédaction des actes administratifs - Tenue et mise à jour des dossiers individuels des agents - Conseils et renseignements aux agents - Mise en œuvre des procédures collectives liées à la carrière (entretiens professionnels avec communication, accompagnement des encadrants, élaboration d'outils,[...]

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Chauffeur / Chauffeuse VTC

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Un recrutement sans concours pour l'accès au grade d'adjoint technique de l'intérieur et de l'outre-mer, au titre de l'année 2026 est organisé dans le ressort du SGAMI Sud-est - session 2026. Pour candidater au titre du recrutement sans concours (RSC), les conditions de recrutement sont les suivantes : Être de nationalité française ou ressortissant d'un des États membres de l'Union Européenne Être âgé-e de 18 ans au moins Être en règle avec la législation sur le service national Calendrier prévisionnel du recrutement : Inscriptions du 12 juin au 21 août 2026 à minuit Examen des dossiers et résultats d'admissibilité: à partir du 21 septembre 2026 ; Épreuve d'admission (entretien) : 6 juillet 2026 ; Publication des résultats d'admission : à compter du 6 octobre 2026 ; Dates d'affectation : entre le 1er septembre et le 30 septembre 2026. Le dossier d'inscription est téléchargeable sur le site suivant : https://www.rhone.gouv.fr/Actions-de-l-Etat/Economie-travail-et-emploi/Entreprises-Emploi/Concours-et-examens/Prefecture/Recrutement-d-adjoints-techniques-et-d-adjoints-techniques-principaux-de-deuxieme-classe-session-2026 ous êtes chargé, au sein[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Chadrac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASEA 43 recrute au sein du Pôle Administratif et Financier : Un Assistant Ressources Humaines H/F Poste à pourvoir dès que possible L'association est structurée en quatre pôles opérationnels. Ces pôles sont accompagnés par un Pôle Administratif et Financier, qui assure des fonctions support associatives, notamment dans les domaines des ressources humaines, de la paie, de la comptabilité et des systèmes d'information. DESCRIPTION DU POSTE : Au sein de l'association, l'assistant RH (H/F) sera amené(e) à travailler avec l'ensemble du personnel. Il (elle) aura une mission d'interface entre les collaborateurs et le siège et sera en charge des missions suivantes : - Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales...), de la formation continue, et des différentes données RH selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de l'association ; - Participer au processus de recrutement et d'intégration des nouveaux collaborateurs ; - Participer à la préparation et au suivi du plan de développement des compétences et assurer l'organisation logistique et la gestion administrative[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Tes missions seront : Recrutement : Développement du sourcing et anticipation des besoins, animation de sessions de recrutement, entretien, visite de postes - Développer des partenariats avec les partenaires de l'emploi - Développer et fidéliser votre portefeuille recrutement (intérimaire, candidat, client et prospect) - Développement commercial du portefeuille client (relance client, prospection, cible) Répondre aux demandes de nos clients et/ou prospects : conseil, sourcing, évaluation, sélection et présentation des profils, Assurer le suivi administratif des dossiers (contrats de travail, visites médicales, formations, divers justificatifs...) selon notre cahier des charges QSE Animer et développer notre marque employeur sur les réseaux sociaux et autres Commerce : Savoir valoriser le potentiel d'un candidat, connaitre, valoriser l'offre, développer les solutions emplois, détecter et prospecter de nouvelles cibles Savoir représenter la marque employeur et être différenciant auprès de nos clients, candidats et intérimaires Tu es passionné(e) par les relations humaines et le commerce et tu as envie de découvrir les coulisses du recrutement ? Tu débutes une formation[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le contexte Le Département recherche un assistant social en polyvalence de secteur (Velay Urbain - Le Puy-en-Velay) (H/F) Au sein d'une démarche éthique et déontologique, et conformément aux dispositions légales et orientations départementales, l'assistant social de secteur accompagne les personnes et groupes d'un territoire donné afin de favoriser leur autonomie. Il intervient notamment dans l'accès aux droits, la lutte contre la précarité (logement, santé, emploi.), le soutien aux familles, la protection de l'enfance ainsi que le maintien à domicile des personnes âgées ou vulnérables. Il participe activement au développement d'actions collectives en cohérence avec la politique sociale départementale, contribue à la collecte et à l'analyse des données sociales locales, et soutient la formation des étudiants en travail social, notamment ceux en service social. Vos missions En tant qu'assistant social de secteur, vous assurez l'accueil, l'information et l'orientation des usagers lors de permanences, visites à domicile ou rendez-vous. Vous réalisez des diagnostics sociaux, élaborez des plans d'action adaptés et instruisez les dossiers administratifs liés aux aides financières. Vous[...]

photo Visite libre du bourg médiéval de la Chaise-Dieu

Visite libre du bourg médiéval de la Chaise-Dieu

Visites et circuits, Histoire - Civilisation

La Chaise-Dieu 43160

Du 01/01/2026 au 31/12/2026

Découvrez l'histoire de la Chaise-Dieu à travers ses pierres, ses façades ornées de mascarons, bretèches, fortifications et blasons... les extérieurs des bâtiments abbatiaux et de la Tour Clémentine ainsi que le réfectoire devenu Chapelle des Pénitents.

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Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

De Rent Company, entreprise française spécialisée dans le domaine des travaux de renovation clés en mains pour investissements locatifs ! Depuis 7 ans, De Rent Company accompagne les investisseurs dans leurs projets d'investissements locatifs partout en en France. Crée en 2019, développé en franchise depuis 2023, aujourd'hui, notre réseau compte 26 agences locales et poursuit activement son développement pour atteindre 130 agences et ainsi couvrir l'ensemble du territoire national. Rejoindre De Rent Company, c'est entreprendre en toute indépendance, tout en s'appuyant sur la force d'un réseau structuré, humain et reconnu et des process identifiés et structurés. Vous souhaitez créer votre entreprise ? Vous avez envie de donner un nouveau sens, de nouvelles valeurs à votre parcours professionnel ? De développer votre propre activité, tout en étant accompagné par un réseau structuré? De construire un projet entrepreneurial solide, utile et aligné avec vos valeurs ? Chez De Rent Company, nous vous proposons bien plus qu'un statut ou une opportunité : un projet de vie entrepreneurial, accompagné, structuré et inscrit dans la durée, au cœur d'un marché porteur et d'avenir[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et multi-spécialiste créée en 2013. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi ! Nos + DFI : +21% sur le salaire brut en intérim (IFM + ICP), CET rémunéré à 10%, espace sécurisé ARMADO, services d'aide (mutuelle, logement, mobilité.), acomptes sur salaire, appli My DFi (réductions, fidélité...) et suivi personnalisé par votre agence. Le/la Materials manager est responsable du niveau de stock permettant de livrer les clients au délai défini. Dans son rôle, il/elle est tenu(e) de déclencher les ordres de production et d'achats en optimisant les délais, et les coûts afin d'avoir les éléments à dispo à la demande des clients, il/elle est bien évidemment en charge de négocier avec les fournisseurs afin d'obtenir les coûts objectifs. Dans ce rôle, toute la partie transactionnelle, réglementaire et opérationnelle liée aux transports est également sous sa responsabilité. Activités : Gérer les stocks et les échéances de délais[...]

photo Cadre supply chain

Cadre supply chain

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et multi-spécialiste créée en 2013. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi ! Nos + DFI : +21% sur le salaire brut en intérim (IFM + ICP), CET rémunéré à 10%, espace sécurisé ARMADO, services d'aide (mutuelle, logement, mobilité.), acomptes sur salaire, appli My DFi (réductions, fidélité...) et suivi personnalisé par votre agence. Le/la Materials manager est responsable du niveau de stock permettant de livrer les clients au délai défini. Dans son rôle, il/elle est tenu(e) de déclencher les ordres de production et d'achats en optimisant les délais, et les coûts afin d'avoir les éléments à dispo à la demande des clients, il/elle est bien évidemment en charge de négocier avec les fournisseurs afin d'obtenir les coûts objectifs. Dans ce rôle, toute la partie transactionnelle, réglementaire et opérationnelle liée aux transports est également sous sa responsabilité. Activités : Gérer les stocks et les échéances de délais[...]