photo Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Emploi Transport

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de notre activité de ramassage scolaire, nous recrutons un nouveau collaborateur à temps partiel pour la prochaine rentrée scolaire 2025/2026 ! Vous êtes à la recherche d'un complément de revenu ou d'un complément d'activité ?Vous êtes indépendant et avez du temps libre ? Alors votre profil nous intéresse ! Le Groupe Graille recherche un(e) Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de personnes à mobilité réduite pour assurer le ramassage scolaire des enfants sur le secteur du PUY-EN-VELAY. Ce qu'il vous faut : Être disponible du lundi au vendredi Être titulaire du PERMIS B depuis 3 ans ou plus Être titulaire de l'attestation préfectorale d'aptitude à la conduite dite "taxis, ambulances, ramassage scolaire, transport de personnes" visée à l'Article R221-10 du code de la route (attestation délivrée suite à une visite médicale pour les permis de conduire auprès d'un médecin agréé) Ce que nous proposons : CDD de 15 heures par semaine Contrat suspendu pendant les vacances scolaires Horaire en coupure Taux horaire à partir de 12,56€ brut Vos missions : Assurer une conduite en toute sécurité dans le respect du code de la route, Respecter les horaires[...]

photo Electricien / Electricienne bâtiment tertiaire

Electricien / Electricienne bâtiment tertiaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons pour notre client un électricien bâtiment et tertiaire H/F en CDII. Vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes : - Réaliser des travaux d'électricité sur des sites industriels et tertiaires en courant fort et courant faible, - Vous réaliserez les contrôles et les essais des installations avant la mise en service, - Vous respecterez les consignes de sécurité sur le chantier, - Habilitation Electrique B1V BR à jour - Habilitation travail en hauteur à jour - Visite médicale à jour - Poste du lundi au vendredi, horaires selon chantier. Le CDII c'est quoi ? la sécurité de l'emploi, 5 semaines de congés payés, la possibilité de monter en compétence par le biais de formations. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous possédez les compétences techniques en électricité, De formation[...]