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Praticien / Praticienne en psychologie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villeneuve-de-Berg, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTIF DE L'ÉTABLISSEMENT : Situation géographique du CH de Villeneuve de Berg : Villeneuve de Berg est la commune la plus importante du canton, située à mi-chemin entre la Vallée du Rhône (A moins de 30 mn de Montélimar) et Aubenas (20 min). Capacitaire et dimensionnement : Le CH de Villeneuve de Berg dispose d'une capacité d'accueil de 334 lits, réparti en 2 pôles d'activité : -- Pôle sanitaire : Médecine SSR (42 lits) USLD (75 lits) -- Pôle médico-social : EHPAD : (135 lits d'hébergement) + PASA + Accueil de jour MAS : 90 résidents et un accueil de jour Poste à pourvoir dès le 01/07/2026, secteur sanitaire Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Prérequis réglementaires pour exercer le metier : Licence de psychologie + Master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie, enfance/adolescence, gérontologique) Activités Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse,[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Entrelacs, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission 1 : Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers des services communaux - Donner les renseignements de premier niveau, orienter les personnes ou les appels vers les services concernés... - Assurer un service de proximité : photocopies aux particuliers, aux associations, remise de formulaires divers. - Répondre au courrier des administrés : effectuer diverses tâches de secrétariat - Réaliser l'affichage extérieur des documents administratifs - Assurer un premier niveau d'information pour les demandes de réservation de salles et de matériel Mission 2 : Assurer l'accueil physique des usagers des services de La Poste Agence communale - Vente de produits et services postaux (affranchissement, vente de timbres et services de proximité - réexpédition de courrier.) - Réalisation de services postaux (dépôts et retrait d'objets y compris les recommandés.) - Réalisation de service financier (retraits d'espèce plafonnés..) Mission 3 : Gérer l'enregistrement des demandes de titres sécurisés (CNI, Passeports) - Gérer la prise de rendez-vous, délivrer les renseignements nécessaires, - Saisir la demande de titre sur le dispositif de recueil et remettre les titres établis -[...]

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Agent hospitalier / Agente hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CHVM est l'établissement public de santé de la vallée de la Maurienne, implanté au cœur des montagnes de Savoie. Ses deux sites de Saint-Jean-de-Maurienne et de Modane proposent en proximité une offre de soins complète pour tous les âges de la vie. L'égalité d'accès aux soins et de prise en charge, la neutralité, la continuité et la permanence des soins, ainsi que leur qualité et leur sécurité, sont les valeurs du service public hospitalier qui guident au quotidien l'engagement de près de 650 professionnels dédiés à la santé des 42 000 habitants de la vallée (jusqu'à 200 000 personnes en période de pic touristique). 8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4. Soutien aux projets d'engagement collectifs 5. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 6. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CHVM est l'établissement public de santé de la vallée de la Maurienne, implanté au cœur des montagnes de Savoie. Ses deux sites de Saint-Jean-de-Maurienne et de Modane proposent en proximité une offre de soins complète pour tous les âges de la vie. L'égalité d'accès aux soins et de prise en charge, la neutralité, la continuité et la permanence des soins, ainsi que leur qualité et leur sécurité, sont les valeurs du service public hospitalier qui guident au quotidien l'engagement de près de 650 professionnels dédiés à la santé des 42 000 habitants de la vallée (jusqu'à 200 000 personnes en période de pic touristique). 8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4. Soutien aux projets d'engagement collectifs 5. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 6. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** SAISON ETE 2026 *** Le Centre Hospitalier de la Vallée de la Maurienne (CHVM) recrute des agents des services hospitaliers à temps plein pour la saison estivale du 1er juillet 2026 au 31 août 2026 sur les deux sites Saint Jean de Maurienne et Modane. Le CHVM est l'établissement public de santé de la vallée de la Maurienne, implanté au cœur des montagnes de Savoie. Ses deux sites de Saint-Jean-de-Maurienne et de Modane proposent en proximité une offre de soins complète pour tous les âges de la vie. L'égalité d'accès aux soins et de prise en charge, la neutralité, la continuité et la permanence des soins, ainsi que leur qualité et leur sécurité, sont les valeurs du service public hospitalier qui guident au quotidien l'engagement de près de 650 professionnels dédiés à la santé des 42 000 habitants de la vallée (jusqu'à 200 000 personnes en période de pic touristique). 8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4.[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Administrations - Institutions

Vans, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction Territoriale met en œuvre l'ensemble des missions départementales liées à l'action sociale dans les domaines de la santé, de la famille, de la prévention, de l'insertion, de l'aide sociale à l'enfance et de l'autonomie. Le travailleur social assure un accompagnement global de la personne. Il veille au principe de continuité de service et d'accueil de l'ensemble des publics sur le territoire d'intervention. Missions de polyvalence : - accueil du public, écoute, recueil d'information, analyse et diagnostic - accompagnement des publics : prendre en charge une situation dans sa globalité - travail pluridisciplinaire en équipe de pôle - permanences, visites à domicile - évaluations et orientations des demandes - co-construction des projets et des parcours avec les personnes suivies - mise en place et participation aux actions collectives - participation aux réunions liées à son activité - évaluation de son activité, tenue statistique - travail partenarial et de coordination avec l'ensemble des acteurs internes et externes - conduite d'évaluations - participation à la continuité de service : remplacer en fonction des nécessités de service - information et formation[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Bassens, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement congés maladie, l'association Accueil Savoie Handicap recrute pour son Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) un Référent Social (H/F) à 0.80 ETP. Le SAVS est un service d'accompagnement en milieu ordinaire. Le référent social vise à soutenir la réalisation du projet de vie de la personne et le développement de son autonomie dans la vie quotidienne en facilitant l'accès à l'ensemble des services offerts par la collectivité. Le SAVS dispose de 88 places, toute déficience confondue. Basé sur Bassens, le service couvre Chambéry et son agglomération ainsi que le territoire Cœur de Savoie. Missions : Rattaché(e) au chef de service, vous aurez à assurer les missions suivantes : - Elaborer un diagnostic social autour des besoins de la personne. - Conseiller, informer et assurer un accompagnement ou une aide dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (logement, administratif, guidance parentale, loisirs.) pour favoriser ou maintenir l'autonomie de la personne. - Assurer les liens partenariaux pour une cohérence de parcours Participe aux réunions d'équipe, rend compte de son travail via le DIU et les écrits professionnels. Travaille[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Montcel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION LA RIBAMBELLE recherche pour le Service enfants de son Dispositif ITEP : 1 Psychologue (H/F) en CDI à 0.75 ETP Rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice de l'association, il (elle) travaille en étroite collaboration avec tous les professionnels qui participent à l'action socio-éducative, pédagogique et thérapeutique dans l'établissement. Vous êtes titulaire d'un MASTER II. Missions En lien étroit avec le chef de service, vous serez amené(e) à : - Participer au recueil des attentes des usagers et de leurs représentants - Participer à l'évaluation des besoins d'accompagnement - Aider au diagnostic et à la compréhension des comportements des jeunes accueillis - Proposer des prises en charge adaptées aux besoins des enfants (groupes thérapeutiques, suivis individuels, soutien à la parentalité.) en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire - Assurer une communication régulière au travers d'outils tels que les réunions de projet, les réunions de synthèse et les dossiers individualisés - Effectuer des bilans, rédiger des comptes-rendus et contribuer à l'analyse des situations. - Travailler en collaboration avec les partenaires extérieurs afin de favoriser[...]

Ressources supplémentaires