photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle TSA 42 recrute 1 Educateur de jeunes Enfants H/F pour le service ambulatoire CDI à 0.80, CCN 66, à compter du 25/08/2025 Vous souhaitez rejoindre une plateforme de services qui dispose de l'ensemble des modalités d'accompagnement de jeunes TSA. Vous êtes un ou une expert(e) de l'accompagnement de l'autisme. Vous êtes convaincu(e) par l'autodétermination et la place de la famille dans ce travail et dans la construction du parcours de vie. Vous êtes orienté(e) solutions et aimez faire preuve de créativité dans ces dernières. A votre arrivée, selon votre expérience et vos besoins vous bénéficierez d'un parcours d'intégration individualisé de formation sur les techniques utilisées. Poste à pourvoir Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de Pôle et par délégation du Directeur Adjoint, l'éducateur de jeunes enfants a pour mission de : Recueillir et analyser les attentes de la personne accompagnée et de sa famille Evaluer les besoins du jeune enfant et de sa famille Co-élaborer avec le bénéficiaire, sa famille et les partenaires, un Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) en adéquation avec les besoins et attentes identifiés. Mettre en œuvre et coordonner[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle TSA 42 recrute pour l'accueil de jour et accueil de nuit Constellation à Saint Etienne : Un Moniteur éducateur H/F ou AES H/F CDI Temps plein, CCN 66, à compter du 01/09/2025 Vous souhaitez rejoindre une plateforme de services qui dispose de l'ensemble des modalités d'accompagnement de jeunes TSA. Vous êtes un ou une expert(e) de l'accompagnement de l'autisme. Vous êtes convaincu(e) par l'autodétermination et la place de la famille dans ce travail et dans la construction du parcours de vie. Vous êtes orienté(e) solutions et aimez faire preuve de créativité dans ces dernières. A votre arrivée, selon votre expérience et vos besoins vous bénéficierez d'un parcours d'intégration individualisé sur les techniques utilisées. Poste à pourvoir Recrutement d'un personnel éducatif de formation moniteur éducateur ou AES en CDI à temps plein, sous CCN 66, à compter du 01/09/2025. Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de Pôle et par délégation du Directeur Adjoint, le personnel éducatif a pour mission de : Mettre en œuvre un accueil personnalisé. Co-élaborer avec les familles les Projets Personnalisés d'Accompagnement(PPA) en adéquation avec les attentes et[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

RECHERCHE 2 INTERVENANTS(es) SOCIO EDUCATIF Pour son service de milieu ouvert en CDI à temps plein Formations : Educateur (trice) spécialisé(e) ou Assistant(e) social(e) uniquement Missions : L'intervenant(e) socio-éducatif contribue à la sécurité et à la protection de l'enfant par l'aide au développement de l'enfant, le soutien à la parentalité et la mise en œuvre d'actions collectives en direction des enfants, de leurs proches et des territoires dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance et du projet associatif. Son intervention au sein d'une équipe pluri disciplinaire, s'effectue conformément au projet de service qui répond à la fois à une commande sociale éducative exprimée par les différentes institutions (Département - magistrats) et à la demande sociale exprimée par les personnes ou leurs représentants. Il/elle dispose d'une forte autonomie dans l'exercice de ses missions. L'intervenant(e) socio-éducatif est impliqué(e)dans une relation éducative de proximité inscrite dans une temporalité. Il/elle aide et soutient les enfants, les parents, les familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration[...]

photo Brancardier / Brancardière

Brancardier / Brancardière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le brancardier est chargé de transporter les patients hospitalisés dans les différents services de l'établissement. Il garantit des conditions optimales de qualité, de sécurité et d'hygiène, en respectant les règles déontologiques et le secret professionnel. Ponctuellement, il peut être amené à travailler au dépôt mortuaire et à effectuer des astreintes le week-end. Le veilleur de nuit est chargé de l'accueil administratif des patients se présentant au service des urgences, du brancardage des patients vers l'imagerie et des différents services de l'établissement lors d'hospitalisations. *Missions : -Accueil et installation des patients, aménagement de l'environnement (confort et sécurité) -Transport et accompagnement des patients -Nettoyage et entretien des équipements -Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité *Compétences nécessaires : -Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité -Qualités relationnelles -Respect des protocoles -Sens du travail en équipe -Tenue et présentation irréprochable -Discrétion et respect des patients *Diplôme et prérequis : -Formation de brancardier obligatoire -Attestation AFGSU -Permis[...]

photo Chef / Cheffe de projet erp

Chef / Cheffe de projet erp

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client est une société ETI de taille internationale dans le domaine de la santé et de la sécurité. Au sein de la DSI, vous participez à la transformation numérique majeure de la société impactant l'ensemble des entités. Vous aurez à charge de piloter la conception et le déploiement du CoreModel ERP sur les sites du Groupe et coordonnerez les équipes projets Internes/Externes en assurant le respect des coûts/qualité/délais. A ce titre, vous aurez pour principales missions : Concevoir, déployer et gérer le Core Model pour les processus métiers de l'entreprise : Analyse des besoins métiers, Conception des modèles de données et flux de travail, Processus et standards ; Assurer l'harmonisation des processus métiers à travers toutes les unités de l'entreprise : Planification déploiement, Coordination des activités de développement, Prise en compte des besoins spécifiques, Mise en place d'outils de suivi et reporting ; Gérer les projets de manière opérationnelle : Suivi des plannings, du budget et des ressources, Définition des objectifs, Pilotage des prestataires externes. ; Coordonner les équipes internes/externes pour la mise en œuvre du CoreModel : Comité de pilotage, Réunions[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le diplôme d'auxiliaire puériculture est obligatoire Identification du poste : Participation à la vie de la structure petite enfance et à la mise en œuvre du projet pédagogique en concertation avec l'ensemble de l'équipe et en cohérence avec le projet global du Centre Social pour que chaque enfant soit reconnu dans sa singularité en respectant ses rythmes de vie dans la perspective de son éveil et de son épanouissement, dans une relation positive à sa famille. Accompagner l'enfant dans sa journée en collectivité, proposer et encadrer pour eux des activités d'éveil. Missions principales, responsabilités: - Assurer l'accueil des familles et la garde des jeunes enfants - Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant, contribuer à son développement harmonieux tant au niveau physique que psychologique - Assurer soins, hygiène et confort des enfants accueillis - Assurer des animations en direction de l'enfant ou d'un groupe Fonction, activités : Accueil et communication : - Accueillir l'enfant et ses parents, instituer et organiser le dialogue et l'information avec les parents (recueil d'informations, soucis de continuité éducative, écoute des préoccupations des parents,[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Crozet, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous interviendrez en périodes scolaires et vacances scolaires pour des groupes de 20 à 40 enfants âgés de 3 à 10 ans dans les tâches suivantes: - supervision: être le référent des animateurs saisonniers et des animateurs permanents - participer à l'élaboration du projet pédagogique et d'animation des vacances - garantir la pertinence et la mise en place des projets sur le terrain - garantir le respect des accords d'utilisation des locaux des communes partenaires Auprès des enfants: - garantir leur sécurité physique et affective - garantir l'encadrement bienveillant et éducatif des enfants par l'ensemble de l'équipe - adapter le fonctionnement et le rythme de la journée aux besoin des enfants - mettre en application des temps de recueil des envies des enfants - vérifier et participer à l'entretien des pièces utilisées par les enfants Assurer de bonnes relations et favoriser la communication avec la direction, les familles et les partenaires. Travail à St Forgeux Lespinasse ou St Martin d'Estreaux (si déplacement dans la journée il se fera avec le véhicule de fonction) et Le Crozet pour la gestion administrative. Amplitude horaire maximum de 07h00 à 18h30. 10 jours de[...]

Ressources supplémentaires